1。誤工成本包括：工資、基金、津貼、班費等。延遲費包括全職收入和兼職收入。

3。應以“實際減少”的收入補償（差額補償原則）為基礎。

例如，受害人是某單位職工時，受傷缺勤時，單位不一定扣除其部分或全部收入。當受害人是經(jīng)營者時，不包括商業(yè)利益的損失。因為商業(yè)利益不是由經(jīng)營者的簡單勞動創(chuàng)造的，而是資本、設備、組織管理、知識產(chǎn)權等諸多因素綜合作用的結果。但是，企業(yè)經(jīng)營者在不能工作期間聘用具有同等管理能力的人員管理企業(yè)或者財產(chǎn)的，應當賠償時間損失。延誤費用的計算公式如下：

固定收入者：

延誤費用=延誤收入（日/月/年）*延誤時間

注：固定收入者，按實際減少的損失計算延誤費用補償。受害者是否負擔得起，是一個強制執(zhí)行的問題。

2，無固定收入：

2.1如果受害人能夠證明其最近三年的平均收入狀況：

延遲費=延遲時間（天）*最近三年的平均收入水平（天/元）

注：收入狀況證明包括納稅證明、單位出具的證明等。

2.2受害人不能證明最近三年的平均收入（定型標準）：

誤工費=誤工時間（天）*上一年度同行業(yè)、類似行業(yè)從業(yè)人員平均工資（天/元）

注：“同行業(yè)、類似行業(yè)”判斷標準：

①行業(yè)分類標準；

②同行業(yè)社會評價標準。

③以省、自治區(qū)、直轄市為判斷標準（不同于民事訴訟法中的“被起訴法院所在地”）。

（實踐中，一般以省、自治區(qū)、直轄市高級法院對轄區(qū)（每年5月左右）有關數(shù)據(jù)的統(tǒng)計（統(tǒng)計部門引用）為依據(jù)。以江西省為例，如《江西省人身傷害賠償案件適用法律若干問題解釋》中賠償項目的參考指標

“如果患者有固定收入，收入超過法定收入的，將減少因自己延誤造成的工作損失醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工平均工資的三倍，按三倍計算；沒有固定收入的，按醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工平均工資計算。”根據(jù)患者是否有固定收入，有兩種方法可以計算工作延遲的成本。

1。固定收入，是指在國家機關、企業(yè)事業(yè)單位和社會團體工作的工作人員應當按期取得但因醫(yī)療事故損失的工資、獎金、津貼、特殊工種補助等法定收入。一般以單位出具的收入證明和工資表為準，獎金按患者所在單位上一年度人均獎金計算，超過獎金稅起征點的，獎金稅以起征點為限。需要注意的是，個人獨資、合伙企業(yè)、有限公司等民營企業(yè)出具的收入證明，財務狀況不健全，特別是證明患者“固定收入”為上一年度職工年平均工資3倍以上的收入證明，不能被取消單獨作為認定依據(jù)，只能結合稅務機關個人所得稅完稅證明等材料進行認定。被害人不能證明最近三年平均收入的，可以參照上一年度法院所在地同行業(yè)或者類似行業(yè)從業(yè)人員的平均工資。無固定收入人員包括兩類：一類是農(nóng)村村民從事農(nóng)林牧漁業(yè)生產(chǎn)；二類是有街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府或相關證件，在醫(yī)療事故發(fā)生前從事某種工作，其收入能夠維持正常生活的，包括承包經(jīng)營者、城鄉(xiāng)個體工商戶、農(nóng)民工（臨時工、短期工、臨時工）、家庭勞務人員，按發(fā)生醫(yī)療事故的上一年度職工的平均年薪計算。

3。根據(jù)最高法院《關于貫徹執(zhí)行〈民法通則〉若干問題的意見》第一百四十三條規(guī)定：“延誤工作的日期，應當根據(jù)實際損害程度、恢復情況，參照治療醫(yī)院或者法醫(yī)機構出具的證明確定標識”。誤工日期由病人的住院天數(shù)和出院后治療醫(yī)院給予的休息日兩部分組成。從醫(yī)療事故發(fā)生之日起計算，國家法定節(jié)假日不得扣除。無正當理由拒不出院或者治療結束后無相關證件休養(yǎng)的，不計算誤工費。因醫(yī)療事故致殘的，在專家鑒定組出具《醫(yī)療事故技術鑒定證明》后，不計算誤工費，即傷殘認定后，不賠償誤工費?；颊咭婪◤氖碌诙殬I(yè)的，應當對實際減少的收入給予合理補償。如果患者是未成年人，沒有勞動收入，要求賠償誤工，將不予支持。

5。對此，現(xiàn)行國家法律并未明確規(guī)定，一些地方法院在《工作指導意見》中有相關內(nèi)容。如山東省高級人民法院《關于審理人身損害賠償案件若干問題的意見》規(guī)定，受害人為正在另謀職業(yè)的退休人員，因工作延誤減少收入的，應當按照下列情形處理：法律、政策明確確認的，按照實際減少的收入給予補償；法律、政策沒有明確確認或者禁止的，按原工資標準補償。但新收入低于在崗工資的，按新收入給予補償；因違法、違反政策減少收入的，不予補償。

6?！稐l例》與最高法院的意見有些不同。前者的計算標準如上所述，后者則是：受害人誤工的賠償標準可以按照受害人的工資標準或實際收入計算。受害人是承包人或者個體工商戶的，滯納金的計算標準可以參照受害人在一定時期內(nèi)的平均收入。最高人民法院《若干意見》的賠償標準高于《條例》。由于本條例只是國務院頒布的行政法規(guī)，人民法院可以根據(jù)民法通則和最高人民法院的若干意見審理賠償案件。同時，醫(yī)院也要注意一些省市高級人民法院關于賠償數(shù)額計算的特別規(guī)定。

7。誤工補償金額=誤工時間×收入標準（因誤工減少病人固定收入）

誤工時間的計算

1。非連續(xù)性工作延誤

工作延誤時間根據(jù)受害人所在醫(yī)療機構出具的證明確定。

2。受害人因受傷致殘，繼續(xù)缺勤。

3。如果受害人因傷害死亡

是從侵權行為開始到受害人死亡時計算的（或者其中一些人沒有計算受害人死亡造成的誤工費用，死亡賠償金已經(jīng)補償了預期收入）。

綜上所述，就是對誤工費的理解和整理。你可以仔細閱讀這篇文章，根據(jù)自己的實際情況做出明智的決定和處理。如果你什么都不知道或有任何其他法律問題，你可以來律霸。而且會有一位專業(yè)的律師為您解答，這將完美地解決您的麻煩。你知道嗎