（1） 生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)狀，企業(yè)資產(chǎn)負債情況（2）企業(yè)職工和離退休人員基本情況（3）企業(yè)干部職工對企業(yè)改革的思想動態(tài)（4）企業(yè)發(fā)展前景預測（1）采取多種形式宣傳改革的必要性和緊迫性改革工作

（2）分別召開黨政班子、中層以上骨干和企業(yè)職工大會，進一步統(tǒng)一思想，提高認識

（1）由改制企業(yè)制定改制方案，并邀請工會主席和職工代表參加，企業(yè)改制方案應當包括以下內(nèi)容：企業(yè)概況和近三年的資產(chǎn)、財務狀況，改制的基本思路和程序，資產(chǎn)處置和職工安置（勞動法律法規(guī)的實施、勞動關系的轉(zhuǎn)變、社會保障等）以及改制后的企業(yè)發(fā)展規(guī)劃

（3）企業(yè)改制方案由職工代表大會或者職工代表大會審議批準，企業(yè)改制涉及財務、勞動保障等有關事項的，由企業(yè)主管部門審核，市企業(yè)改革辦公室批準后實施，報有關部門審批后，報市財政（國有資產(chǎn)）局協(xié)調(diào)批準；涉及政府社會公共管理審批的，按照國家有關法律法規(guī)報市有關部門審批（一）成立由企業(yè)主管部門、改制指導組、企業(yè)骨干參加的驗資組，工會組織、職工代表等

（2）全面細致清查企業(yè)各類資產(chǎn)負債，做到帳實相符、帳物相符。改制企業(yè)的法定代表人、財務負責人對資產(chǎn)、驗資結(jié)果的真實性、準確性負責。企業(yè)管理小組成員對驗資結(jié)果出具承諾書

（3）企業(yè)改制監(jiān)察組（由市監(jiān)察局牽頭，市人大財政經(jīng)濟工作委員會參加，政協(xié)經(jīng)濟技術工作委員會、體制改革、財政、審計、國土資源、物價、總工會、房管等機構(gòu)（下同）對企業(yè)資產(chǎn)清查情況進行監(jiān)督，抽查率在10%以上，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。督察組向企業(yè)改革辦公室提交書面督察報告

（4）市企業(yè)改革辦公室牽頭召開資產(chǎn)和驗資報告會，聽取各部門對資產(chǎn)和驗資的意見。沒有意見的，在企業(yè)進行重組時，首先要根據(jù)企業(yè)自身的實際情況，結(jié)合有關法律法規(guī)和政策，制定切實可行的企業(yè)重組方案，從而便于改制順利實施，達到預期效果，達到促進企業(yè)發(fā)展的目的。如果您還有其他問題，請咨詢我們的律師，我們將竭誠為您服務