1、 在職作品保護期間與作者有何關系在職工作,是指機關、團體、企業(yè)事業(yè)單位等法人或者其他組織的工作人員為完成本單位的工作任務而從事的工作。任務是指公民在法人或者組織中應當履行的義務。作品的作者應當從以下幾個方面考慮:(一)作者是法人或者其他組織的工作人員,即作者與單位有勞動關系,作者有權從單位領取固定的勞動報酬,享受本單位為職工提供的工作條件,接受本單位在勞動合同范圍內(nèi)安排的任務,(二)創(chuàng)作是法人或者其他組織根據(jù)本單位的性質提出的任務;(三)創(chuàng)作屬于作者的職責范圍,而單位應當指定作者完成一些超出作者職責范圍和本單位正常業(yè)務范圍內(nèi)的作品,除非雙方另有約定,否則不屬于法定作品。如果作品是按照單位意志創(chuàng)作的,那就不是崗位的作品,而是單位的作品,也就是說,單位應該視為作者的作品
其次,如何確定在役作品的著作權歸屬p>我國《著作權法》第十六條和《著作權法實施條例》第十四條明確規(guī)定了服務作品的所有權,即服務作品的著作權除《著作權法》第十六條第(二)項外,由作者享有,法人或者非法人單位在其經(jīng)營范圍內(nèi)有優(yōu)先使用權。
著作權法第十六條第二款規(guī)定,主要根據(jù)法人或者非法人的物質技術條件創(chuàng)作的作品,作者有署名權工程設計、產(chǎn)品設計圖紙及其說明、計算機軟件、地圖等單位的其他著作權屬于法人或者非法人單位;法律、行政法規(guī)和合同規(guī)定的法人或者非法人單位享有著作權的在役作品,作者有署名權,其他著作權由法人或者非法人單位享有,而法人或者非法人單位可以對作者進行獎勵,綜上所述,服務作品的著作權是否屬于本單位將根據(jù)具體情況進行判斷,服務作品的著作權也與合同內(nèi)容有關,所以服務作品的版權會在不同的情況下發(fā)生變化,一般來說,服務作品的作者只有署名權,我可以為我的作品收取稿費嗎
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