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寧波
勞動部門提醒：紅包抵不過加班費
來源:
律霸小編整理
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2021-06-22
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1051人看過
- 長假剛過，長沙市勞動和社會保障監(jiān)察支隊就接到幾位職工打來的關(guān)于假期加班工資如何支付的咨詢電話0731-4428020，勞動部門提醒春節(jié)期間加班的職工不要忘了加薪。紅包不能抵消加班費。長假剛過，長沙市勞動和社會保障監(jiān)察支隊就接到幾位職工打來的關(guān)于假期加班工資如何支付的咨詢電話0731-4428020，勞動部門提醒春節(jié)期間加班的職工不要忘了加薪。紅包不能抵消加班費。勞動監(jiān)察機制建立后，將受理此類投訴，嚴肅查處拒不支付加班工資的企業(yè)。根據(jù)規(guī)定，用人單位安排勞動者在節(jié)假日加班的，應當支付不低于勞動者本人日工資或者小時工資300%的加班工資；用人單位在休息日為勞動者安排加班的，可以不支付加班工資為勞動者安排補休。不補休的，應當支付不低于職工日工資或者小時工資200%的加班工資。春節(jié)期間，請記住，如果你從初一到初三加班，你應該支付三份工資（工資基數(shù)的300%）；如果你從初四到初七加班，你應該付雙倍的工資（工資基數(shù)的200%）。按照上述原則，實行計件工資的職工，在完成計件定額任務后，將分別獲得不低于計件單價300%和200%的加班工資很多企業(yè)習慣在春節(jié)期間給加班職工發(fā)放獎金，這通常被認為是加班費。對此，有關(guān)人士表示，紅包和加班費是兩個不同的概念。紅包不能代替春節(jié)期間的加班費。用人單位以紅包沖抵加班費的做法，侵犯了職工的合法權(quán)益。同樣，假日工資不能抵消加班工資
如果用人單位拒絕支付加班工資或支付標準不合法，員工可以向勞動和社會保障監(jiān)督機構(gòu)報告。如果您申請勞動仲裁，您必須在事發(fā)到上訴的60天內(nèi)保存好證據(jù)，積極維護自己的權(quán)利
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