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加班費(fèi)的基數(shù)是多少

來源: 律霸小編整理 · 2021-06-22 · 399人看過
    加班工資是加班時(shí)間乘以各單位的工資標(biāo)準(zhǔn)(即加班天數(shù)乘以日工資標(biāo)準(zhǔn),或者加班小時(shí)數(shù)乘以小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)),再乘以勞動(dòng)法第四十四條規(guī)定的相應(yīng)倍數(shù)。但是,根據(jù)《勞動(dòng)法》第44條的規(guī)定,我們只能知道加班相對(duì)于正常工資的“倍數(shù)”,即用人單位安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間,安排勞動(dòng)者休息日和法定節(jié)假日工作時(shí),應(yīng)當(dāng)分別支付工資的150%、200%和300%,每個(gè)單位沒有工資標(biāo)準(zhǔn)(即日工資標(biāo)準(zhǔn)或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn))。這也是一些用人單位亂扣、少交加班費(fèi)的根源。這是《深圳市職工工資支付條例》關(guān)于加班工資支付標(biāo)準(zhǔn)的一點(diǎn)明確規(guī)定,加班工資應(yīng)按職工本人的標(biāo)準(zhǔn)工資或計(jì)件工資計(jì)算。因此,我國(guó)也應(yīng)出臺(tái)相關(guān)規(guī)定,明確加班工資的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn),為避免用人單位利用法律不完善,侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益,加班費(fèi)(加班費(fèi))的計(jì)算公式如下:

    1.加班費(fèi)的計(jì)算:加班費(fèi)=日標(biāo)準(zhǔn)工資(或計(jì)件工資)÷ 8(小時(shí))× 一點(diǎn)五× 加班時(shí)間

    2.休息日加班工資計(jì)算:加班工資=日標(biāo)準(zhǔn)工資(或計(jì)件工資)÷ 8(小時(shí))× 2× 加班時(shí)間

    3.法定節(jié)假日加班工資計(jì)算:加班工資=日標(biāo)準(zhǔn)工資(或計(jì)件工資)÷ 8(小時(shí))× 3× 加班

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