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寧波
國家體育總局關(guān)于規(guī)范國際體育組織任職人選推薦呈報工作有關(guān)事項(xiàng)的通知
各廳、司、局，各直屬單位：
為適應(yīng)舉辦2008年奧運(yùn)會和國際體育交往的需要，加大國際體育組織人才培養(yǎng)工作力度，擴(kuò)大我國在國際體育組織中的發(fā)言權(quán)和影響力，現(xiàn)就規(guī)范國際體育組織任職人選推薦呈報工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、國際體育組織人選的推薦工作是整個競選工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，各單位要給予高度重視。在推薦前要對擬競選國際體育組織的情況進(jìn)行全面分析，認(rèn)真研究競選對策，并積極主動地做好競選準(zhǔn)備工作。
二、各單位要加強(qiáng)國際體育組織任職人選推薦工作的計(jì)劃性，對推薦人選要全面系統(tǒng)地考慮、統(tǒng)籌安排，并針對擬競選職務(wù)的要求，結(jié)合工作實(shí)際，研究提出合適人選。推薦擔(dān)任國際體育職務(wù)的人員應(yīng)具備較高的政治覺悟，具有一定的外語水平，熟悉本項(xiàng)目業(yè)務(wù)，善于交往，綜合素質(zhì)較強(qiáng)。
三、各單位要嚴(yán)格履行國際體育組織任職人選推薦呈報程序，并按要求報送有關(guān)材料：
?。ㄒ唬┨峤煌扑]工作的綜合報告。競選國際體育組織職務(wù)前3個月，推薦單位要向總局單獨(dú)提出推薦報告，不得以參加會議、外事活動以及參加比賽的綜合性請示代替。推薦報告要包括擬競選國際體育組織的基本情況、競選職務(wù)及基本要求、推薦人選具備的基本條件和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、推薦的主要理由以及對競選形勢的基本分析。
?。ǘ┨顖蟆秶H體育組織任職人選推薦呈報表》。
?。ㄈ└傔x前1個月，推薦單位將參加競選的具體預(yù)案報外聯(lián)司、人事司備案。預(yù)案包括競選策略、對競選形勢的綜合分析、可能遇到的問題及對策、臺灣是否參選及如何應(yīng)對等內(nèi)容。
?。ㄋ模└傔x結(jié)束后，各單位要認(rèn)真總結(jié)競選工作的經(jīng)驗(yàn)，仔細(xì)分析存在的問題和不足，提出改進(jìn)的措施，并于競選結(jié)束后1周內(nèi)將競選情況和競選結(jié)果正式報總局。
附件：國際體育組織任職人選推薦呈報表（略）
國家體育總局人事司(公章)
二○○二年五月十五日
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簡介:
白艷霞律師.畢業(yè)于西南政法大學(xué)，從事法律工作以來憑借扎實(shí)的法學(xué)功底.較強(qiáng)的代理訴訟經(jīng)驗(yàn)及多年的企業(yè)法律顧問工作經(jīng)驗(yàn).為當(dāng)事人挽回了巨額經(jīng)濟(jì)損失.得到了當(dāng)事人普遍好評.有多起婚姻家庭繼承糾紛.借款糾紛.交通事故.勞動爭議等民事代理業(yè)務(wù).通過積累大量的辦案經(jīng)驗(yàn)現(xiàn)主要向合同糾紛.物流糾紛.公司業(yè)務(wù).工程建筑等領(lǐng)域邁進(jìn)并取得不錯的效果.尤其是對民事糾紛案件有著獨(dú)到的見解和處理流程.積累了大量的判例.在訴訟業(yè)務(wù)中.能夠?qū)Π讣幾h焦點(diǎn)和法官審理思路有準(zhǔn)確把握.充分考慮當(dāng)事人的核心需求,在非訴業(yè)務(wù)中.把在訴訟中積累的經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到實(shí)踐當(dāng)中去.為當(dāng)事人提前預(yù)防風(fēng)險.盡量不發(fā)生糾紛或在產(chǎn)生糾紛時能最大化降低損失.白律師竭誠歡迎社會各界人士前來探討咨詢法律業(yè)務(wù)!可電話聯(lián)系15025465062微信號:15025465062
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