在線咨詢
律師在線
點(diǎn)擊咨詢
意見反饋
回到頂部
微信掃描二維碼
無需下載,快速使用
掃描碼下載App
全功能體驗(yàn),免費(fèi)咨詢
法律互助
我在一個(gè)單位上班11年 因個(gè)人原因曠工三天 結(jié)果被公司開除了,公司合同里面有有這一條 但是簽合同的時(shí)候沒有注意 我該怎么辦
驗(yàn)證手機(jī)號
我已閱讀并同意《用戶服務(wù)協(xié)議》和《律霸隱私政策》
我們會嚴(yán)格保護(hù)您的隱私,請放心輸入
為保證隱私安全,請輸入手機(jī)號碼驗(yàn)證身份。驗(yàn)證后咨詢會派發(fā)給律師。
勞動(dòng)法沒有明確規(guī)定,原有規(guī)定15天以上什么的這份法規(guī)已經(jīng)廢除,按照勞動(dòng)法的精神,企業(yè)可以自行規(guī)定嚴(yán)重違紀(jì)的條款,比如某公司曠工超過三天,就視同自動(dòng)解除勞動(dòng)合同的條款,只要在員工大會上通過,或者予以公示即可生效,就可以成為正式的條文,也將符合勞動(dòng)法的規(guī)定。
律師提供在線一對一解答
平等-自由-協(xié)作-奉獻(xiàn)-互助-共贏
專業(yè)律師 快速響應(yīng)
累計(jì)服務(wù)用戶745W+次
圖文暢聊
電話咨詢
案件代理