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寧波
我被解雇后能請病假嗎
被辭退后還能請病假嗎。（2） 付款期（包括視同付款期）至少為15年。（3） 因病致殘或者外因致殘，經(jīng)市勞動鑒定委員會鑒定為完全喪失勞動能力的職工，符合上述三項條件的，可以因病申請退休；否則，不能因病申請退休。到目前為止，更為具體的是：企業(yè)職工申請退休鑒定時，應符合以下條件：
原則上為15歲，女45歲以上，男50歲以上；
一般疾病住院出院后一年；
嚴重惡性腫瘤、尿毒癥、肢體癱瘓等難以康復的疾病，住院出院后將過期；
精神疾病患者住院出院5年以上，有5年系統(tǒng)治療和診斷記錄。
員工申請退休鑒定時，必須提交《退休鑒定申請表》、《退休鑒定說明書》、本人簽字的《申請表》、定期住院病歷和住院醫(yī)療費用報銷證明、報銷單市、縣醫(yī)療保險中心醫(yī)療保險費。需要注意的是，個人存根丟失的，可以提供醫(yī)保中心存根復印件并加蓋醫(yī)保中心印章，不參加醫(yī)保的單位可以提供單位財務醫(yī)療費用報銷憑證。
以上是相關答案。一般來說，如果我們被解雇，我們不能申請病假。如果我們無故被解雇，我們可以要求公司賠償。要申請病假，我們需要符合條件。男人至少要50歲，女人至少要45歲。如果您有其他法律問題，可以向律師咨詢。你知道嗎
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