一、空白協(xié)議簽字沒按手印有效嗎?

根據(jù)《中華人民共和國合同法》第三十二條：

當(dāng)事人采用合同書形式訂立合同的，自雙方當(dāng)事人簽字或者蓋章時合同成立。一般而言，簽協(xié)議的內(nèi)容合法，簽字、按手印，須協(xié)議當(dāng)事人意思表示真實，非受脅迫、欺詐，這樣的協(xié)議就具有法律效力?！吨腥A人民共和國合同法》第九條：

當(dāng)事人訂立合同，應(yīng)當(dāng)具有相應(yīng)的民事權(quán)利能力和民事行為能力。當(dāng)事人依法可以委托代理人訂立合同。

第五十條規(guī)定：

法人或者其他組織的法定代表人、負責(zé)人超越權(quán)限訂立的合同，除相對人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其超越權(quán)限的以外，該代表合同簽字行為有效。

因此，民事行為人在不違背法律且不存在欺騙行為的，簽訂的協(xié)議合同是受法律保護的。

二、當(dāng)事人拆遷簽空白協(xié)議有效嗎?

根據(jù)我國《合同法》，有下列情形之一，合同無效。

第五十二條 合同無效的法定情形

有下列情形之一的，合同無效：

(一)一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同，損害國家利益;

(二)惡意串通，損害國家、集體或者第三人利益;

(三)以合法形式掩蓋非法目的;

(四)損害社會公共利益;

(五)違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定。

第五十六條 合同自始無效與部分有效

無效的合同或者被撤銷的合同自始沒有法律約束力。合同部分無效，不影響其他部分效力的，其他部分仍然有效。

根據(jù)《勞動法》第16條第1款的規(guī)定，勞動合同是勞動者與用工單位之間確立勞動關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。勞動合同關(guān)系著職工的切身利益。

在空白合同上簽字，是合同當(dāng)中尚未明確具體的合同內(nèi)容，而一方當(dāng)事人就先行簽署，而后才在其已經(jīng)簽署的合同上面把合同內(nèi)容添加上去，那么這時所添加上去的合同內(nèi)容，有可能是雙方當(dāng)事人事前已經(jīng)進行約定的，也有可能是一方當(dāng)事人單獨的意思表示，這些都有可能。

如果事后添加上去的合同內(nèi)容，完全是雙方之前已經(jīng)協(xié)商達成一致的，是雙方當(dāng)事人的真實意思表示，那么盡管一方是先行在空白合同上簽字，我們也不能僅僅因為這個形式而否認合同的效力。當(dāng)然，現(xiàn)實中，這種情況很少會有。

一般如果是一方先行在空白合同上簽字，其后添加的內(nèi)容多半都與其真實的意思有出入，而其之所以在空白合同上簽字，也很可能存在一方欺詐之類的情況，所以，這種情況下，合同是無效的。當(dāng)然，這是在理論上進行分析，而實踐中如果遭遇了這種情況，要想主張合同無效。

需要證明當(dāng)時簽訂合同的時候，是一份空白的合同，未載明合同的內(nèi)容，而現(xiàn)在這個合同的內(nèi)容，也不是自己的真實意思表示。

根據(jù)《中華人民共和國合同法》：

第十二條　合同的內(nèi)容由當(dāng)事人約定，一般包括以下條款：

(一)當(dāng)事人的名稱或者姓名和住所;

(二)標(biāo)的;

(三)數(shù)量;

(四)質(zhì)量;

(五)價款或者報酬;

(六)履行期限、地點和方式;

(七)違約責(zé)任;

(八)解決爭議的方法。

當(dāng)事人可以參照各類合同的示范文本訂立合同。

合同成立以及生效其實具有同一性，是法律規(guī)定的，依法成立的合同自成立的時候就生效，合同生效需要當(dāng)事人的合意真實且一致，最為重要的是，合同的內(nèi)容必須合法合理才行。

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