一、工傷鑒定好了錢找誰拿

1、要看單位是否有為你繳納社會(huì)保險(xiǎn)，繳納保險(xiǎn)的，可以讓單位出具相關(guān)證明后及時(shí)去工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取待遇;單位未繳納的，可以協(xié)商工傷待遇;協(xié)商不了的，只能通過起訴維權(quán);

2、鑒定結(jié)論出來后，可要求支付一次性工傷傷殘補(bǔ)助金。如勞動(dòng)合同終止，或勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)關(guān)系，可要求支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

二、工傷鑒定結(jié)果下來后什么時(shí)候拿到錢

1、這和單位是不是給你繳納社保有關(guān)系，如果沒有繳納社保，那么你直接和單位協(xié)商或者去仲裁委起訴要求支付工傷賠償，仲裁時(shí)間30-45;如果單位有繳納是社保，鑒定結(jié)果出來15天之后去社保局申請(qǐng)醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金，社保大概一個(gè)月左右會(huì)出來第一筆賠償(具體以社保局的辦公時(shí)間為準(zhǔn));之后你離職可以再向社保申請(qǐng)一次性醫(yī)療補(bǔ)助金，最后一筆是單位支付的一次性就業(yè)補(bǔ)助金。

2、如果你只有工傷認(rèn)定書，那么要等你病請(qǐng)穩(wěn)定后再申請(qǐng)憑殘。等憑殘結(jié)論書下來后，社保賠償會(huì)在60個(gè)工作日內(nèi)賠償給你。

單位的賠償在你出工傷開始那天開始給你發(fā)工資，等有評(píng)殘結(jié)論書后可以馬上向單位申請(qǐng)一次性補(bǔ)償。

有工傷保險(xiǎn)是的，但是有個(gè)前提是你評(píng)殘的時(shí)候評(píng)上傷殘級(jí)別。如果沒有評(píng)上級(jí)別就只有單位賠償了

3、勞動(dòng)者傷殘鑒定結(jié)論出來以后，一般一次性就業(yè)補(bǔ)助金(根據(jù)勞動(dòng)者所在省的工傷條例確定，解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)領(lǐng)取)、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金(根據(jù)勞動(dòng)者所在省的工傷條例確定，解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)領(lǐng)取)。工傷保險(xiǎn)待遇主要的補(bǔ)償是：醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金( 個(gè)月本人工資)、一次性就業(yè)補(bǔ)助金(根據(jù)勞動(dòng)者所在省的工傷條例確定，解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)領(lǐng)取)、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金(根據(jù)勞動(dòng)者所在省的工傷條例確定，解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)領(lǐng)取)、停工留薪期工資(根據(jù)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論通知書確定)、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條及勞動(dòng)者所在省的工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定。

第三十七條　職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：

(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資;

(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

在我國(guó)相關(guān)的工傷勞動(dòng)者在受到工傷傷害時(shí)，需要進(jìn)行相關(guān)的工傷鑒定，對(duì)自己的工傷等級(jí)進(jìn)行相應(yīng)的鑒定。帶好相關(guān)的工商鑒定辦理相關(guān)的報(bào)銷程序，就可以獲得相關(guān)的工傷賠償，擬補(bǔ)由工傷帶來的身體和精神傷害了。

怎樣確定職工工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)

工傷傷殘鑒定的費(fèi)用該由誰出

自己申請(qǐng)工傷認(rèn)定應(yīng)準(zhǔn)備哪些材料