工傷鑒定的另外一個(gè)名字就是勞動(dòng)能力鑒定，所以關(guān)于工傷鑒定，自然就是去區(qū)級(jí)以上的勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)，而且，工傷鑒定只能在工傷認(rèn)定結(jié)果出來(lái)之后，并且結(jié)果顯示為工傷的情況下才可以鑒定。那么工傷鑒定何時(shí)可以申請(qǐng)

一、工傷鑒定何時(shí)可以申請(qǐng)

一般是工傷認(rèn)定下來(lái)就可以直接去做傷殘鑒定，如果用人單位要行政復(fù)議，傷殘鑒定會(huì)暫時(shí)中止的。傷殘鑒定跟勞動(dòng)者治療沒(méi)有影響，因?yàn)閭麣堣b定是根據(jù)勞動(dòng)者當(dāng)時(shí)受傷時(shí)第一次入院的病歷和暫時(shí)的康復(fù)情況，一般越早做對(duì)勞動(dòng)者的傷殘鑒定等級(jí)越有利，得到的賠償越多，法律沒(méi)有規(guī)定必須在什么時(shí)候做，但是要在工傷認(rèn)定結(jié)論書(shū)生效后一年之內(nèi)做。

二、工傷認(rèn)定書(shū)下來(lái)后該做什么

工傷怎么賠償

工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)填寫(xiě)《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》，并提交：

(1)勞動(dòng)合同文本復(fù)印件或其他建立勞動(dòng)關(guān)系的有效證明;(如果是事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，用人單位不承認(rèn)，則應(yīng)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)確認(rèn)事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)。

(2)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷后診斷證明書(shū)等

2、勞動(dòng)能力鑒定(傷殘等級(jí)鑒定)。工傷職工停工留薪期滿或期內(nèi)傷情處于相對(duì)穩(wěn)定狀態(tài)，可提出勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)，填寫(xiě)《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定(確認(rèn))表》，提交：

(1)工傷認(rèn)定決定書(shū)或《工傷證》的復(fù)印件1份;

(2)被鑒定人的身份證復(fù)印件1份、一寸照片2張;(3)被鑒定人的病歷、診斷證明、理化檢驗(yàn)報(bào)告、ct、x光片等診療資料的復(fù)印件;

(4)其他。

3、工傷待遇。傷殘包括：

⑴醫(yī)療費(fèi)

，⑵住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，

⑶護(hù)理費(fèi)，

⑷一次性傷殘補(bǔ)助金：勞動(dòng)者月工資×法定月份數(shù)(不同的傷殘等級(jí)月份數(shù)不等)，

⑸一次性醫(yī)療補(bǔ)助金：重慶職工平均月工資標(biāo)準(zhǔn)×法定月份數(shù)(不同的傷殘等級(jí)對(duì)應(yīng)不同的月份數(shù))，

⑹一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金或傷殘津貼，

⑺停工留薪期工資：治療時(shí)間(不同傷情時(shí)間不同)×勞動(dòng)者受傷前12個(gè)月平均工資，

⑻后續(xù)治療費(fèi)，

⑼殘疾輔助器具費(fèi)，

⑽交通費(fèi)等。

工傷認(rèn)定書(shū)下來(lái)后，進(jìn)行工傷鑒定，持鑒定結(jié)果，享受工傷待遇，得到工傷賠償。法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第二十一條職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。第二十三條勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。第二十五條設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)后，應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機(jī)抽取3名或者5名相關(guān)專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見(jiàn)。設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)專家組的鑒定意見(jiàn)作出工傷職工勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論;必要時(shí)，可以委托具備資格的醫(yī)療機(jī)構(gòu)協(xié)助進(jìn)行有關(guān)的診斷。設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，必要時(shí)，作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限可以延長(zhǎng)30日。勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)申請(qǐng)鑒定的單位和個(gè)人。

工傷鑒定何時(shí)可以申請(qǐng)，工傷鑒定只能是在工傷認(rèn)定之后才可以申請(qǐng)的，工傷認(rèn)定結(jié)果一出來(lái)顯示是工傷就可以進(jìn)行工傷鑒定，工傷鑒定就是傷殘的鑒定，鑒定結(jié)果直接影響了勞動(dòng)者可以拿到多少的傷殘賠償。

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