現(xiàn)如今,我國各省市設(shè)立的都有工傷鑒定的機構(gòu)來為勞動者進行工傷鑒定。盡管現(xiàn)如今各用人單位已經(jīng)對員工的工作環(huán)境和生命安全質(zhì)量非常小心了,但是有些情況下,如果發(fā)生了意外工傷的話,用人單位也是不能推卸責任的。以下是關(guān)于虹橋樂清工傷鑒定的相關(guān)流程是什么的詳細介紹。
虹橋樂清工傷鑒定的相關(guān)流程是什么?
一、申請工傷認定
(一)申請人及申請時效
1、單位申請:用人單位應當自職工發(fā)生事故傷害之日或者被確診為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
2、個人申請:用人單位未按前述規(guī)定的時限提出工傷認定申請的,工傷職工或其近親屬、工會組織在1年內(nèi),可以直接向社會保險行政部門提出工傷認定申請。
(二)工傷認定申請材料
領(lǐng)取并按要求填寫《工傷認定申請表》和申報工傷證據(jù)清單,同時提交下列材料:
1、勞動、聘用合同文本復印件,或其他勞動、人事關(guān)系的有效證明(包括事實勞動關(guān)系);
2、受傷害職工居民身份證復印件(正反面均要復印);
3、醫(yī)療機構(gòu)出具的受傷病歷資料復印件(如:初診病歷及其封面、出院記錄、診斷證明、檢查報告單等復印件),或職業(yè)病鑒定書(診斷證明書)復印件;
屬于下列情況的,還應提供相關(guān)證明材料:
(1)上下班途中受到非本人主要責任的交通事故傷害的,提交單位作息時間表、用人單位至居住地上下班路線圖,以及公安機關(guān)等法定部門的交通事故責任認定書等有效證明。
(2)因工外出期間由于工作原因受到傷害的,提交派工單、出差單等因工外出的原始證明材料,其中:受到交通事故傷害的,還需提交事故發(fā)生地公安機關(guān)的交通事故證明;發(fā)生事故下落不明的,還需提交人民法院宣告死亡的判決文書;其他意外事故傷害的,還需提交相關(guān)證明材料。
(3)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的,需提交工作時間表、與預備性或者收尾性工作內(nèi)容相關(guān)的證明材料。
(4)因履行工作職責受到暴力傷害的,需提交受傷害職工的工作職責或職務(wù)證明,以及公安機關(guān)或人民法院的相關(guān)證明文件材料等。
(5)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的,需提交醫(yī)療機構(gòu)的搶救和死亡記錄、公安機關(guān)的死亡證明。
(6)在搶險救災等維護國家和公共利益的活動中受到傷害的,提交縣級以上人民政府民政部門、公安機關(guān)出具的相關(guān)證明。
(7)因公、因戰(zhàn)致殘的復員轉(zhuǎn)業(yè)軍人舊傷復發(fā)的,提交《革命傷殘軍人證》,以及協(xié)議醫(yī)療機構(gòu)對舊傷復發(fā)的診斷證明。
(8)屬派遣和借調(diào)人員,提交雙方用人單位的協(xié)議書、實際用人單位對事故的調(diào)查材料,由勞動關(guān)系所在單位申報。
(9)代理傷亡職工提出工傷認定申請的,提交代理人與傷亡職工關(guān)系的有效證明。
(10)其他特殊情況,提交能夠證明情況的材料。
(三)提交材料注意事項:
1、提交的復印件、證明材料等應使用A4規(guī)格的紙張,復印件需另帶原件以供核對。
2、職工無勞動、聘用合同和其他事實勞動、人事關(guān)系有效證明的,應先向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會(勞動仲裁科)申請勞動關(guān)系仲裁。
(四)工傷認定辦理時限
申請人按要求提供全部材料,受理后社會保險行政部門對材料和事實進行調(diào)查核實,在60日內(nèi)作出是否認定為工傷的決定,并在20日內(nèi)將決定書送達受傷害職工(或其近親屬)和用人單位。
(一)鑒定受理條件
已取得《工傷認定決定書》并已生效,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,可由用人單位或職工個人,向勞動能力鑒定經(jīng)辦機構(gòu)提出勞動能力鑒定申請。 (二)鑒定申請材料
填寫《職工喪失勞動能力鑒定表》和《勞動能力鑒定申請》,并提交以下材料:
1、近期一寸照片1張(貼在鑒定表上); 2、居民身份證復印件(另帶原件供核對);
3、工傷認定決定書或職業(yè)病診斷證明書復印件(另帶原件供核對);
4、完整的原始病歷、出院記錄、診斷結(jié)論、檢查報告單等復印件(另帶原件供核對);
5、工亡職工供養(yǎng)親屬的勞動能力鑒定,還需提交公安機關(guān)出具的親屬關(guān)系證明材料。
(三)鑒定辦理流程
1、由當?shù)毓J定和勞動能力鑒定中心協(xié)助當?shù)貏趧幽芰﹁b定委員會組織實施。
2、對符合規(guī)定的申請材料收到后,開具《勞動能力鑒定體檢告知單》。
3、申請人需按規(guī)定繳納勞動能力鑒定費用。
4、被鑒定人按照《體檢告知單》要求,在規(guī)定時間攜帶病歷資料原件(包括X、CT、B超等片子、檢查報告單、病歷和出院記錄等),到指定醫(yī)院參加傷殘體檢。 (四)鑒定辦結(jié)時限
對符合鑒定條件的,自收到完整材料并繳納鑒定費之日起60日內(nèi),作出勞動能力鑒定結(jié)論,特殊情況可延長30日。
三、辦理部門
工傷保險科(工傷認定和勞動能力鑒定中心)
在上文中,小編針對虹橋樂清工傷鑒定的相關(guān)流程是什么的問題,為大家整理了詳細的資料。我們可以看出,其實我國全國各地做工傷認定的流程都是大同小異的,一般情況下需要由單位為職工進行工傷認定申請,當員工遇到工傷以后,一定要及時的為員工進行工傷認定申請,攜帶好相關(guān)的證明以后,到當?shù)氐臋?quán)威機構(gòu)為員工進行工傷鑒定。
不服工傷鑒定,可以申請重新鑒定嗎
最新農(nóng)民工工傷鑒定標準
做工傷鑒定多少錢
該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號
合同到期公司解散有補償金嗎
2021-02-18刑事賠償有沒有期限
2021-03-10合伙人之間股份轉(zhuǎn)讓必須全體合伙人同意嗎
2021-01-06個人著作權(quán)中的財產(chǎn)權(quán)利保護期限
2021-03-21怎么申請脫離親子關(guān)系,有哪些法律途徑
2021-01-05離婚答辯狀主要針對哪些答辯
2020-12-01侵犯承包經(jīng)營權(quán)糾紛案件是否必經(jīng)行政確權(quán)前置程序
2021-01-11公司裁員怎么賠償
2021-01-09工作合同實習多長時間
2021-03-16什么是勞動爭議仲裁管轄
2020-11-25怎樣解決保險公司實際償付能力低于規(guī)定標準的問題
2021-03-14應收分保準備金與有關(guān)原保險合同能否相互抵消
2020-11-29保險公司財產(chǎn)保險是什么意思
2020-11-07對保險合同當事人有說明告知義務(wù)嗎
2020-12-16保險理賠申請材料
2021-01-05什么條件下可以收回土地承包經(jīng)營權(quán)
2021-01-08土地出讓能設(shè)置條件嗎
2020-12-12國有劃撥土地轉(zhuǎn)讓
2020-11-09舊房拆遷回遷戶補償面積怎么計算
2021-03-11拆遷安置房是否可以購買
2020-11-30