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企業(yè)倒閉拖欠工資如何處理

來源: 律霸小編整理 · 2021-06-16 · 131人看過

企業(yè)破產(chǎn)時(shí)如何處理拖欠工資

企業(yè)破產(chǎn)后，不需要申報(bào)拖欠職工的工資、醫(yī)療、傷殘、撫恤費(fèi)用，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用也不需要記入職工個(gè)人賬戶，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補(bǔ)償金。經(jīng)查后，管理人應(yīng)當(dāng)列明名單并予以公示，公示期滿后，可以由直接管理人申領(lǐng)。員工對(duì)清單中的記錄有異議的，可以要求經(jīng)理予以糾正；管理人拒不改正的，職工可以向人民法院提起訴訟。（3）不需要申報(bào)債務(wù)人欠職工的工資、醫(yī)療費(fèi)、傷殘費(fèi)、撫恤費(fèi)，法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)劃入職工個(gè)人賬戶的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)和應(yīng)當(dāng)支付給職工的補(bǔ)償費(fèi)，但由管理者調(diào)查后列出并公布。員工對(duì)清單中的記錄有異議的，可以要求經(jīng)理予以糾正；管理人拒不改正的，職工可以向人民法院提起訴訟。

（4）債權(quán)人委員會(huì)成員中應(yīng)當(dāng)有一名職工代表或者債務(wù)人的工會(huì)代表。

（5）在破產(chǎn)清算過程中，破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)清償破產(chǎn)費(fèi)用和共同利息債務(wù)后，應(yīng)當(dāng)優(yōu)先清償破產(chǎn)企業(yè)欠職工的工資、醫(yī)療、傷殘、撫恤等費(fèi)用，法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)計(jì)入職工個(gè)人賬戶的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)以及應(yīng)當(dāng)支付給職工的補(bǔ)償費(fèi)。同時(shí)，根據(jù)本法附則的有關(guān)規(guī)定，企業(yè)破產(chǎn)法施行后，破產(chǎn)人在本法公布之日前所欠職工的工資、醫(yī)療費(fèi)、傷殘費(fèi)、撫恤費(fèi)，依照企業(yè)破產(chǎn)法第一百一十三條的規(guī)定，法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向職工支付的個(gè)人賬戶所欠的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)和賠償金，欠薪的部分，應(yīng)當(dāng)先用企業(yè)破產(chǎn)法第一百零九條規(guī)定的特定財(cái)產(chǎn)清償，然后對(duì)該特定財(cái)產(chǎn)享有擔(dān)保權(quán)的債權(quán)人可以通過勞動(dòng)仲裁保護(hù)欠薪中華人民共和國(guó)，有下列情形之一的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令用人單位限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金；勞動(dòng)報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，補(bǔ)發(fā)差額；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按照應(yīng)支付金額的50%以上100%以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付額外補(bǔ)償

企業(yè)倒閉時(shí)拖欠工資如何處理？企業(yè)倒閉造成的拖欠工資問題也比較嚴(yán)重，所以我們?cè)诿鎸?duì)這樣的事情時(shí)應(yīng)該能夠積極維權(quán)。當(dāng)企業(yè)拖欠工資，職工想挽回?fù)p失又怕討不回來時(shí)，可以在律霸.com上找律師幫你

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