生活中，勞動(dòng)者如果在工作中而受傷是受到法律保護(hù)的，國家制定勞動(dòng)法規(guī)定了工傷賠償?shù)馁r償標(biāo)準(zhǔn)，不同程度的工傷所要求補(bǔ)償?shù)馁M(fèi)用有不同的標(biāo)準(zhǔn)，因此本文以腦震蕩工傷能評(píng)上幾級(jí)傷殘鑒定為具體例子說明，并對(duì)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)作部分相關(guān)延伸，請(qǐng)您往下閱讀。

一、因工傷而腦震蕩能評(píng)幾級(jí)傷殘？

1、工傷-腦震蕩能評(píng)幾級(jí)傷殘，要看恢復(fù)情況，如果留有后遺癥的，是可以評(píng)上傷殘的。

2、《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》第八條申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)當(dāng)填寫勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表，并提交下列材料：

（一）《工傷認(rèn)定決定書》原件和復(fù)印件；

（二）有效的診斷證明、按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷管理有關(guān)規(guī)定復(fù)印或者復(fù)制的檢查、檢驗(yàn)報(bào)告等完整病歷材料；

（三）工傷職工的居民身份證或者社會(huì)保障卡等其他有效身份證明原件和復(fù)印件；

（四）勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)規(guī)定的其他材料。

二、勞動(dòng)法關(guān)于工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

1、工傷保險(xiǎn)待遇主要的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是：

（1）醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金（7到24個(gè)月本人工資，根據(jù)勞動(dòng)者的勞動(dòng)能力障礙等級(jí)確定）

（2）一次性就業(yè)補(bǔ)助金（根據(jù)受傷勞動(dòng)者所在省的工傷條例和勞動(dòng)者的勞動(dòng)能力障礙等級(jí)確定，解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)領(lǐng)?。?/p>

（3）一次性醫(yī)療補(bǔ)助金（根據(jù)受傷勞動(dòng)者所在省的工傷條例和勞動(dòng)者的勞動(dòng)能力障礙等級(jí)確定，解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)領(lǐng)?。?/p>

（4）停工留薪期工資（根據(jù)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論通知書確定）、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等。

2、用人單位拒絕支付勞動(dòng)者工傷待遇的，勞動(dòng)者可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要求支付。

（1）去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局（俗稱勞動(dòng)局）內(nèi)的勞動(dòng)爭議仲裁委，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，立案時(shí)需攜帶：仲裁申請(qǐng)書2份、申請(qǐng)人身份證復(fù)印件1份；相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2份；用人單位的工商登記信息（北京地區(qū)等不需要提供登記信息）；

（2）提交材料后，5個(gè)工作日仲裁委給予立案，然后給雙方舉證期并且給對(duì)方答辯期；然后開庭審理，之后對(duì)雙方進(jìn)行調(diào)解，調(diào)解不成仲裁委下達(dá)裁決書；勞動(dòng)仲裁一般60天內(nèi)結(jié)案；對(duì)于裁決書不服，勞動(dòng)者收到裁決書15天內(nèi)可以起訴到法院。

法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條及受傷勞動(dòng)者所在省的工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定。

第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：

（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資；

（二）勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

綜上所述，腦震蕩工傷能評(píng)上幾級(jí)傷殘鑒定是要根據(jù)法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)而定的。法律把工傷標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)嚴(yán)重程度劃分了不同的級(jí)別，勞動(dòng)者可以通過了解工傷具體劃分的標(biāo)準(zhǔn)來申請(qǐng)傷殘鑒定，索取相應(yīng)的補(bǔ)償費(fèi)用。希望本文的解答能對(duì)您有所幫助，如若還有其他法律問題可上律霸咨詢我們的律師。

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