第二十七條 管理人應(yīng)當(dāng)勤勉盡責(zé),忠實(shí)執(zhí)行職務(wù)。
【釋義】
本條是關(guān)于管理人在執(zhí)行職務(wù)時(shí)應(yīng)遵守的義務(wù)的規(guī)定。
本法賦予了管理人以較大的權(quán)利,管理人理應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。按照本條規(guī)定,管理人承擔(dān)的義務(wù)是勤勉盡責(zé),忠實(shí)執(zhí)行職務(wù)。管理人應(yīng)當(dāng)按照本法規(guī)定的職責(zé)執(zhí)行職務(wù),以使債權(quán)人利益最大化為原則,這樣才符合人民法院、債權(quán)人和債務(wù)人與管理人之間所存在的信任基礎(chǔ)?;谶@種信任,管理人在執(zhí)行職務(wù)時(shí),應(yīng)當(dāng)勤勉盡責(zé),忠實(shí)執(zhí)行職務(wù)。勤勉盡責(zé)就要求管理人要恪盡職責(zé),以一個(gè)善良管理人的注意執(zhí)行職務(wù);忠實(shí)執(zhí)行職務(wù),就要求管理人執(zhí)行職務(wù)要忠誠老實(shí),不弄虛作假,不搞欺詐,不得利用自己的地位為債權(quán)人或者債務(wù)人一方牟取私利,也不得為自己牟取私利。如果管理人違反本條規(guī)定的義務(wù),沒有做到勤勉盡責(zé),沒有忠實(shí)執(zhí)行職務(wù),由此給債權(quán)人、債務(wù)人造成損失的,要承擔(dān)賠償責(zé)任。如果管理人因玩忽職守或者其他違法行為,造成債權(quán)人、債務(wù)人損失的,依法承擔(dān)賠償責(zé)任;因此而構(gòu)成犯罪的,依法追究其刑事責(zé)任。
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