非法勞工能得到賠償嗎?
是的,《勞動合同法》第93條規(guī)定:“用人單位不具備合法經(jīng)營資格的違法犯罪行為,依法追究法律責任;勞動者已經(jīng)支付勞動報酬的,用人單位或者其出資人應(yīng)當依照本法有關(guān)規(guī)定支付勞動者的勞動報酬、經(jīng)濟補償和賠償金;給勞動者造成損害的,應(yīng)當承擔賠償責任。”根據(jù)這一規(guī)定,非法用工,勞動者有權(quán)在實際操作中獲得經(jīng)濟補償,“不具備合法經(jīng)營資格”包括下列情形:(一)未依法取得許可證或者其他批準文件、營業(yè)執(zhí)照從事經(jīng)營活動的無證經(jīng)營行為;(二)未取得許可證或者其他批準文件、營業(yè)執(zhí)照,可以取得營業(yè)執(zhí)照(三)依法取得許可證或者其他批準文件,未依法取得營業(yè)執(zhí)照的,(四)辦理注銷登記或者吊銷營業(yè)執(zhí)照的,營業(yè)執(zhí)照期滿未按規(guī)定辦理登記手續(xù),無證繼續(xù)從事經(jīng)營活動的;(五)超出核準登記的經(jīng)營范圍的違法經(jīng)營活動,取得許可證后方可從事經(jīng)營活動的許可證或其他批準文件
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