公司破產(chǎn)清算債務(wù)處理方式怎樣的

可變現(xiàn)價值可以有兩種途徑獲得：一是利用資產(chǎn)評估價值確定可變現(xiàn)價值;二是隨著《企業(yè)會計制度》和《金融企業(yè)會計制度》頒布實施，對于歷史成本原則進行調(diào)整。通過計提八項減值準(zhǔn)備引入可變現(xiàn)價值的概念，對于正確適用新會計制度的破產(chǎn)企業(yè)可以利用其賬面價值確定可變現(xiàn)價值。但在現(xiàn)實會計實務(wù)中，清算組成立時并沒有對企業(yè)的資產(chǎn)進行全面的資產(chǎn)評估，也就沒有評估值可以利用。

由于新會計制度頒布較晚且沒有全面強制實施，許多企業(yè)尚未采用新會計制度。因此，清算組接管破產(chǎn)企業(yè)后，首先應(yīng)當(dāng)按照新會計制度的要求計提八項減值準(zhǔn)備，對歷史成本計價原則進行調(diào)整，然后可以利用資產(chǎn)賬面價值確定資產(chǎn)的可變現(xiàn)價值，以適應(yīng)破產(chǎn)清算環(huán)境下資產(chǎn)計價原則的變化。

沒有申報債權(quán)的破產(chǎn)企業(yè)債務(wù)的會計處理

根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，清算組應(yīng)當(dāng)通知已知的債權(quán)人并在報紙上公告，債權(quán)人在規(guī)定時間內(nèi)向清算組申報債權(quán)，由清算組和人民法院登記、審查和確認。但由于各種原因，時常有部分債權(quán)人在法定期間內(nèi)沒有前來申報債權(quán)，對于這部分負債存在是否核銷的問題?

筆者認為，雖然《破產(chǎn)法》規(guī)定逾期未申報債權(quán)的，視為自動放棄債權(quán)，但是最高人民法院司法解釋《破產(chǎn)規(guī)定》中規(guī)定，債權(quán)人雖未在法定期間申報債權(quán)，如果存在不可抗力等原因，在破產(chǎn)財產(chǎn)分配前可向清算組申報債權(quán)。也就是說，在清算財產(chǎn)分配完結(jié)之前，沒有申報債權(quán)的債權(quán)人隨時有可能主張自己的權(quán)利。如果將逾期未申報債權(quán)的債務(wù)核銷，就有可能使破產(chǎn)債務(wù)失去完整性。另外，由于破產(chǎn)企業(yè)多數(shù)財務(wù)管理松弛，會計賬目混亂，債權(quán)債務(wù)關(guān)系記錄可能錯誤，因此，沒有前來申報債權(quán)的負債可能實際上并不存在。對于未申報債權(quán)的負債不予核銷有助于將來核實清楚有關(guān)賬目。但是由于這部分未申報債權(quán)的負債金額具有極大的不確定性，已經(jīng)不符合負債的定義，雖不應(yīng)當(dāng)在清算資產(chǎn)負債表中作為負債列示，但可以考慮在報表附注中說明或者在清算資產(chǎn)負債表中債務(wù)及清算凈損益總計之后單獨列示。

企業(yè)破產(chǎn)怎么對職工工傷如何賠償?

1、《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定》“傷亡事故發(fā)生后，負傷者或者事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即直接或者逐級報告企業(yè)負責(zé)人。企業(yè)負責(zé)人接到重傷、死亡、重大死亡事故報告后，應(yīng)當(dāng)立即報告企業(yè)主管部門和企業(yè)所在地勞動部門、公安部門、人民檢察院、工會?！彼?a href='http://www.shkps.cn/gongshang/25.html' target='_blank' data-horse>工傷事故發(fā)生以后，企業(yè)首先要做的是將事故上報。

2、單位需要給職工安排工傷鑒定，依據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定“職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請?！钡侨绻毠な且韵略蚴艿絺Φ牟槐徽J定為工傷(一)因犯罪或者違反治安管理傷亡的;(二)醉酒導(dǎo)致傷亡的;(三)自殘或者自殺的。

3、當(dāng)職工被認定為工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)進行勞動能力鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。

單位對設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結(jié)論不服的，可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會作出的勞動能力鑒定結(jié)論為最終結(jié)論。依據(jù)《行政訴訟法》用人單位有權(quán)就鑒定的合法性提起行政訴訟。

公司發(fā)展不下去的時候，就會選擇破產(chǎn)，雖然破產(chǎn)是我們不愿意接受的事情，但是我們必須面對，因為公司破產(chǎn)之后會面臨很多債務(wù)需要我們償還，這樣就要進行清算。了解更多的法律知識請上律霸網(wǎng)進行專業(yè)的咨詢。