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飛行員終止勞動合同需要向公司支付違約金嗎
飛行員終止勞動合同是否需要支付公司違約金p>
航空公司稱，王某作為公司的委托培訓(xùn)生，在北京航空航天大學(xué)飛行學(xué)院學(xué)習(xí)，所花費的所有運營費用、培訓(xùn)合同費、海外手續(xù)費均由航空公司支付。航空公司認(rèn)為，王的辭職造成了巨大損失。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，在確定具體補償標(biāo)準(zhǔn)時，原則上以飛行員初始訓(xùn)練費用70萬元為基數(shù)。王辭職時35歲，實際工作年限為13年。按照補償費用年增長20%的計算標(biāo)準(zhǔn)，補償培訓(xùn)費用為210萬元；此外，還需承擔(dān)165萬余元的罰款
庭審后，法院一審判決飛行員王某支付航空公司培訓(xùn)費66萬余元。近日，海南省?？?/a>市中級人民法院維持原判經(jīng)審理，法院稱，王某作為勞動者，提出提前30日解除勞動合同，是行使法律賦予的就業(yè)自主權(quán)，不違約
根據(jù)有關(guān)規(guī)定，航空運輸企業(yè)向其他航空運輸企業(yè)招收在崗飛行員時，應(yīng)當(dāng)與飛行員及其所在單位協(xié)商，達成協(xié)議，然后辦理手續(xù)。根據(jù)目前航空運輸企業(yè)招收和培訓(xùn)飛行員的實際費用，應(yīng)參照70萬元至210萬元的標(biāo)準(zhǔn)向原單位支付，法官解釋說，由于飛行員是特殊工種，培訓(xùn)飛行員的費用相對較高，規(guī)定飛行員跳槽時應(yīng)向原單位支付較高的培訓(xùn)費用。據(jù)此，法院根據(jù)本案事實作出上述判決，抵消其他人工費用
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