一、工傷認(rèn)定 腦出血屬于工傷嗎？

腦出血本身是一種疾病，不是工傷。腦出血的發(fā)病機(jī)理常見(jiàn)的有高血壓、外力作用。工傷三要素是工作時(shí)間、工作地點(diǎn)，最重要的是工作原因。一旦發(fā)生腦出血類(lèi)疾病，首先的反應(yīng)就是摔倒。如果先摔倒，再腦出血。二者的認(rèn)定完全相反。但是因工作原因摔倒，繼而引起疾病的突發(fā)，需要大量證據(jù)和醫(yī)學(xué)定論證明。

二、工傷認(rèn)定法律依據(jù)

《工傷保險(xiǎn)條例》(2010修訂)第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：

(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;

(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

(四)患職業(yè)病的;

(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的;

(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

三、腦出血工傷認(rèn)定情況

1、因工作原因?qū)е履X出血

如果是在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害導(dǎo)致的腦出血，則屬于工傷;

2、視腦出血傷重情況而定

(1)如果第一次突出性腦出血當(dāng)場(chǎng)或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡，視同工傷。

法律依據(jù)：

工傷保險(xiǎn)條例第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷：

(一)在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的;

(二)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的;

(三)職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

職工有前款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇;職工有前款第(三)項(xiàng)情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險(xiǎn)待遇。

(2)工作崗位突發(fā)疾病，沒(méi)有死亡，則不屬于工傷。

但按照《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期的規(guī)定》第5條規(guī)定，可享受病假工資待遇。《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期的規(guī)定》第5條企業(yè)職工在醫(yī)療期內(nèi)，其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

綜上所述，其實(shí)在醫(yī)學(xué)上腦出血是一種疾病，所以一般來(lái)說(shuō)是不會(huì)算作工傷的，但是還是會(huì)根據(jù)實(shí)際的情況來(lái)進(jìn)行一個(gè)工傷認(rèn)定是否腦出血是特定情況下的一種工傷，如果完全是因?yàn)楣ぷ髟蚨苯訉?dǎo)致的腦出血，那么都是算工傷的。

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