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河南省行政效能監(jiān)察辦法

來源: 律霸小編整理 · 2020-12-06 · 3289人看過
  河南省行政效能監(jiān)察辦法   (2008年11月11日河南省人民政府第24次常務(wù)會(huì)議審議通過 2008年12月2日河南省人民政府令第122號(hào)公布 自2009年1月1日起施行)   第一章 總則   第一條 為了促進(jìn)依法行政,提高行政效能和服務(wù)水平,保障和監(jiān)督行政機(jī)關(guān)有效實(shí)施行政管理,根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政監(jiān)察法》、《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》等有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合本省實(shí)際,制定本辦法。   第二條 本辦法所稱行政效能是指行政管理行為的效率、效果和效益的綜合體現(xiàn)。   行政效能監(jiān)察是指行政監(jiān)察機(jī)關(guān)依法對(duì)行政機(jī)關(guān)及其工作人員實(shí)施的行政管理行為的行政效能,進(jìn)行檢查、調(diào)查、糾正和懲處,并督促整改的活動(dòng)。   第三條 行政效能監(jiān)察工作應(yīng)當(dāng)在本級(jí)人民政府和上級(jí)監(jiān)察機(jī)關(guān)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下進(jìn)行。   第四條 各級(jí)監(jiān)察機(jī)關(guān)、公務(wù)員主管部門、政府法制機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照各自職責(zé),相互配合,促進(jìn)行政機(jī)關(guān)及其工作人員轉(zhuǎn)變政府職能和工作作風(fēng)、提高行政效能和公務(wù)員素質(zhì)、提高依法行政和行政執(zhí)法水平,保障和監(jiān)督行政機(jī)關(guān)及其工作人員有效實(shí)施行政管理。   第五條 行政效能監(jiān)察工作應(yīng)當(dāng)遵循促進(jìn)依法行政與提高行政效能、行政效能監(jiān)察與行政效能建設(shè)、全程監(jiān)督與重點(diǎn)防范、行政管理效益與社會(huì)效益相結(jié)合的原則。   第二章 行政效能監(jiān)察工作職責(zé)和權(quán)限   第六條 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)開展行政效能監(jiān)察工作,履行下列職責(zé):   (一)組織指導(dǎo)所轄行政區(qū)域內(nèi)的行政效能監(jiān)察工作,制定、實(shí)施行政效能監(jiān)察的各項(xiàng)制度和工作計(jì)劃,向本級(jí)人民政府和上級(jí)行政監(jiān)察機(jī)關(guān)報(bào)告行政效能監(jiān)察工作;   (二)組織對(duì)行政機(jī)關(guān)及其工作人員的行政績(jī)效評(píng)議考核;   (三)建立健全行政效能舉報(bào)、投訴的受理機(jī)制;   (四)調(diào)查處理影響行政效能的事項(xiàng)和行為;   (五)總結(jié)、推廣行政機(jī)關(guān)加強(qiáng)行政效能建設(shè)、提高行政效能的經(jīng)驗(yàn)和做法;   (六)履行其他法定職責(zé)。   第七條 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)對(duì)行政機(jī)關(guān)及其工作人員在實(shí)施行政決策中的下列影響行政效能的事項(xiàng)和行為進(jìn)行檢查、調(diào)查:   (一)不按法定權(quán)限和程序決策的;   (二)決策的內(nèi)容與法律、法規(guī)、規(guī)章和上級(jí)規(guī)定相抵觸的;   (三)違反規(guī)定干預(yù)下級(jí)行政機(jī)關(guān)決策的;   (四)由于決策不當(dāng)導(dǎo)致發(fā)生責(zé)任事故、違紀(jì)違法案件或者引發(fā)群體性上訪事件,影響社會(huì)穩(wěn)定的;   (五)決策事項(xiàng)未按規(guī)定組織聽證、論證或者向社會(huì)公布,損害人民群眾利益的;   (六)其他在行政決策中影響行政效能的事項(xiàng)和行為。   第八條 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)對(duì)行政機(jī)關(guān)及其工作人員在實(shí)施行政執(zhí)行中的下列影響行政效能的事項(xiàng)和行為進(jìn)行檢查、調(diào)查:   (一)不執(zhí)行或者不正確執(zhí)行上級(jí)的決定、指示、命令,貽誤工作,造成不良影響的;   (二)虛報(bào)、誤報(bào)、拒報(bào)、瞞報(bào)、遲報(bào)工作情況造成重大損失的;   (三)對(duì)于自然災(zāi)害、安全事故、重大疫情以及其他突發(fā)性事件,未按有關(guān)應(yīng)急處置方案的規(guī)定和上級(jí)要求及時(shí)、有效進(jìn)行處置,造成嚴(yán)重后果的;   (四)其他在行政執(zhí)行中影響行政效能的事項(xiàng)和行為。   第九條 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)對(duì)行政機(jī)關(guān)及其工作人員在實(shí)施行政許可中的下列影響行政效能的事項(xiàng)和行為進(jìn)行檢查、調(diào)查:   (一)繼續(xù)執(zhí)行已經(jīng)取消的行政許可項(xiàng)目,擅自增設(shè)新的項(xiàng)目或者擅自在保留項(xiàng)目?jī)?nèi)增加審批環(huán)節(jié)的;   (二)無行政許可主體資格或者法定依據(jù)實(shí)施行政許可的;   (三)依法應(yīng)當(dāng)受理的行政許可不予受理的;   (四)不依法公示行政許可條件、程序和結(jié)果的;   (五)不履行法定告知義務(wù)的;   (六)不依法舉行聽證的;   (七)不按法定條件或者法定期限實(shí)施行政許可的;   (八)不依法履行監(jiān)管職責(zé)或者監(jiān)管不力的;   (九)違法收取費(fèi)用的;   (十)強(qiáng)制、誤導(dǎo)服務(wù)對(duì)象接受無法律依據(jù)的前置有償培訓(xùn)、檢查檢測(cè)(驗(yàn))、勘驗(yàn)鑒定、評(píng)估評(píng)價(jià),或者強(qiáng)行推銷物品、搭車收費(fèi)以及謀取其他非法利益的;   (十一)其他違反行政許可規(guī)定的事項(xiàng)和行為。   第十條 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)對(duì)行政機(jī)關(guān)及其工作人員在實(shí)施行政征收中的下列影響行政效能的事項(xiàng)和行為進(jìn)行檢查、調(diào)查:   (一)不履行或者消極履行法律、行政法規(guī)規(guī)定的征收職責(zé)的;   (二)無行政征收主體資格或者法定依據(jù)實(shí)施征收的;   (三)未按規(guī)定范圍、時(shí)限和標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施征收的;   (四)實(shí)施征收不開具或者未按規(guī)定開具合法票據(jù)的;   (五)不按規(guī)定將征收收入及時(shí)足額繳入國(guó)庫或者財(cái)政專戶的;   (六)不告知被征收單位或者個(gè)人救濟(jì)權(quán)利和途徑的;   (七)其他違反行政征收規(guī)定的事項(xiàng)和行為。   第十一條 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)對(duì)行政機(jī)關(guān)及其工作人員在實(shí)施行政檢查中的下列影響行政效能的事項(xiàng)和行為進(jìn)行檢查、調(diào)查:   (一)無行政檢查主體資格或者法定依據(jù)實(shí)施檢查的;   (二)不按法定權(quán)限、時(shí)限和程序?qū)嵤z查的;   (三)不依法履行檢查職責(zé)的;   (四)損害被檢查對(duì)象合法權(quán)益的;   (五)其他違反行政檢查工作規(guī)定的事項(xiàng)和行為。   第十二條 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)對(duì)行政機(jī)關(guān)及其工作人員在實(shí)施行政處罰中的下列影響行政效能的事項(xiàng)和行為進(jìn)行檢查、調(diào)查:   (一)無行政處罰主體資格或者法定依據(jù)實(shí)施行政處罰的;   (二)違反法定權(quán)限、條件和程序?qū)嵤┨幜P的;   (三)擅自改變行政處罰種類、幅度的;   (四)不開具合法票據(jù)的;   (五)不按規(guī)定將罰沒收入及時(shí)繳入國(guó)庫的;   (六)使用或者損毀扣押財(cái)物的;   (七)下達(dá)或者變相下達(dá)罰沒指標(biāo)的;   (八)以行政處罰代替行政管理的;   (九)以行政處罰代替刑罰的;   (十)不依法組織聽證的;   (十一)其他違法實(shí)施行政處罰的事項(xiàng)和行為。   第十三條 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)對(duì)行政機(jī)關(guān)及其工作人員在實(shí)施行政管理中的下列影響行政效能的事項(xiàng)和行為進(jìn)行檢查、調(diào)查:   (一)在工作紀(jì)律和作風(fēng)方面存在嚴(yán)重問題,影響工作,損害群眾利益的;   (二)不按照規(guī)定實(shí)行政務(wù)公開,影響行政管理相對(duì)人知情權(quán)的;   (三)不落實(shí)崗位目標(biāo)責(zé)任制,對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的事項(xiàng)敷衍塞責(zé),工作質(zhì)量低的;   (四)不落實(shí)限時(shí)辦結(jié)制,推諉拖延,辦事效率低的;   (五)不落實(shí)首問負(fù)責(zé)制,增加行政管理相對(duì)人辦事成本或者難度的;   (六)應(yīng)當(dāng)納入行政服務(wù)中心(大廳)辦理的事項(xiàng)而未納入的;   (七)不文明執(zhí)行公務(wù),造成不良影響和后果的;   (八)其他違反行政管理規(guī)定的事項(xiàng)和行為。   第十四條 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)對(duì)行政機(jī)關(guān)及其工作人員在財(cái)政專項(xiàng)資金撥付、使用中的下列影響行政效能的事項(xiàng)和行為進(jìn)行檢查、調(diào)查:   (一)截留、挪用財(cái)政專項(xiàng)資金的;   (二)滯留應(yīng)當(dāng)下?lián)艿呢?cái)政專項(xiàng)資金的;   (三)以虛報(bào)、冒領(lǐng)、關(guān)聯(lián)交易等手段騙取財(cái)政專項(xiàng)資金的;   (四)違反規(guī)定超概算投資的;   (五)未經(jīng)批準(zhǔn)改變項(xiàng)目計(jì)劃或者資金用途的;   (六)違反規(guī)定擴(kuò)大使用范圍、提高使用標(biāo)準(zhǔn)的;   (七)虛列投資完成額或者隱瞞、挪用項(xiàng)目節(jié)余資金的;   (八)因項(xiàng)目管理不善導(dǎo)致資金或者資源浪費(fèi)的;   (九)不履行或者不正確履行職責(zé),致使項(xiàng)目不能如期實(shí)施、無法繼續(xù)實(shí)施、不能按時(shí)完成項(xiàng)目計(jì)劃,或者發(fā)生環(huán)境污染以及安全、質(zhì)量事故等問題,造成不良影響或者嚴(yán)重后果的;   (十)其他違反財(cái)政資金或者項(xiàng)目管理有關(guān)規(guī)定的事項(xiàng)和行為。   在重大公共投資項(xiàng)目實(shí)施過程中,有上述行為之一的,從重處理。其中非國(guó)有投資項(xiàng)目由相應(yīng)主管部門依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)管理辦法進(jìn)行監(jiān)督管理,必要時(shí)行政監(jiān)察機(jī)關(guān)也可會(huì)同有關(guān)部門直接進(jìn)行監(jiān)督。   第十五條 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)對(duì)行政機(jī)關(guān)及其工作人員在政府采購中的下列影響行政效能的事項(xiàng)和行為進(jìn)行檢查、調(diào)查:   (一)對(duì)納入集中采購目錄的政府采購項(xiàng)目,采購人擅自采購的;   (二)應(yīng)當(dāng)采用公開招標(biāo)方式而擅自采用其他方式采購的;   (三)將應(yīng)當(dāng)以公開招標(biāo)方式采購的貨物或者服務(wù)化整為零,或者以其他方式規(guī)避公開招標(biāo)采購的;   (四)擅自提高或者降低采購標(biāo)準(zhǔn)的;   (五)以不合理的要求限制或者排斥潛在投標(biāo)供應(yīng)商,或者在招標(biāo)文件中指定供應(yīng)商的;   (六)中標(biāo)通知書發(fā)出后,無正當(dāng)理由不與中標(biāo)供應(yīng)商簽訂采購合同的;   (七)委托不具備政府采購業(yè)務(wù)代理資格的機(jī)構(gòu)辦理采購事務(wù)的;   (八)其他違背政府采購法律、法規(guī)及有關(guān)政策的行為。   第十六條 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)履行職責(zé)時(shí),有權(quán)采取下列措施:   (一)要求被監(jiān)察單位及其工作人員提供與效能監(jiān)察事項(xiàng)有關(guān)的文件、資料、財(cái)務(wù)賬目及其他有關(guān)材料,進(jìn)行查閱、復(fù)制、封存或者暫予扣留;   (二)要求被監(jiān)察單位及其工作人員就效能監(jiān)察事項(xiàng)涉及的問題作出解釋和說明;   (三)責(zé)令被監(jiān)察單位及其工作人員停止違反法律、法規(guī)、規(guī)章、上級(jí)政府規(guī)定和行政紀(jì)律的行為;   (四)責(zé)令被監(jiān)察單位及其工作人員對(duì)其違規(guī)行為造成的損害采取必要的補(bǔ)救措施;   (五)責(zé)令被監(jiān)察單位及其工作人員退還違法收取的費(fèi)用;   (六)根據(jù)檢查、調(diào)查結(jié)果,提出監(jiān)察建議;   (七)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他措施。   第三章 行政效能監(jiān)察程序   第十七條 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)根據(jù)本級(jí)人民政府和上級(jí)行政監(jiān)察機(jī)關(guān)的部署和決定,確定行政效能監(jiān)察工作任務(wù)。   第十八條 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)按照下列規(guī)定開展行政效能監(jiān)察:   (一)對(duì)行政機(jī)關(guān)履行法定職責(zé)的行政效能情況進(jìn)行全面檢查;   (二)對(duì)行政機(jī)關(guān)履行專項(xiàng)職責(zé)的行政效能情況進(jìn)行檢查;   (三)對(duì)投訴反映的行政效能問題進(jìn)行調(diào)查;   (四)對(duì)影響行政效能的事項(xiàng)和行為進(jìn)行調(diào)查。   第十九條 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)建立立項(xiàng)監(jiān)察工作制度。需要開展行政效能監(jiān)察時(shí),應(yīng)當(dāng)由監(jiān)察機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)行政效能監(jiān)察的工作機(jī)構(gòu)填寫《監(jiān)察機(jī)關(guān)行政效能監(jiān)察事項(xiàng)立項(xiàng)申請(qǐng)表》,報(bào)行政監(jiān)察機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)立項(xiàng)。   重大行政效能監(jiān)察事項(xiàng)立項(xiàng)后,應(yīng)當(dāng)填寫《監(jiān)察機(jī)關(guān)重大行政效能監(jiān)察事項(xiàng)立項(xiàng)備案表》,分別報(bào)本級(jí)人民政府和上一級(jí)監(jiān)察機(jī)關(guān)備案。   第二十條 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)實(shí)施行政效能監(jiān)察前,應(yīng)當(dāng)向被監(jiān)察單位和監(jiān)察事項(xiàng)涉及的單位送達(dá)行政監(jiān)察機(jī)關(guān)行政效能監(jiān)察通知書,但不宜提前通知的除外。   行政效能監(jiān)察通知書應(yīng)當(dāng)載明檢查的內(nèi)容、時(shí)間和具體要求。   行政效能監(jiān)察通知書應(yīng)當(dāng)由行政監(jiān)察機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人簽發(fā)。   第二十一條 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)對(duì)監(jiān)察單位及其工作人員實(shí)施行政專項(xiàng)監(jiān)察應(yīng)當(dāng)制定行政效能監(jiān)察方案,并經(jīng)行政監(jiān)察機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。   第二十二條 實(shí)施行政效能專項(xiàng)監(jiān)察應(yīng)當(dāng)全面客觀地了解情況,收集證據(jù),查清事實(shí);提交的檢查或者調(diào)查報(bào)告及處理意見應(yīng)當(dāng)客觀、全面、公正。   檢查或者調(diào)查報(bào)告應(yīng)當(dāng)對(duì)被監(jiān)察單位提出改進(jìn)工作、完善制度、加強(qiáng)管理的意見和建議。   第二十三條 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)建立健全行政效能投訴制度,向社會(huì)公布受理舉報(bào)、投訴的方式、方法。   對(duì)公民、法人或者其他組織有關(guān)行政效能的舉報(bào)、投訴,行政監(jiān)察機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)及時(shí)作出是否受理的決定,并告知舉報(bào)、投訴人。對(duì)不屬于行政效能舉報(bào)、投訴受理范圍,決定不予受理的,應(yīng)當(dāng)向舉報(bào)、投訴人說明理由。   第二十四條 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)對(duì)舉報(bào)人、投訴人的情況應(yīng)當(dāng)保密,不得向被舉報(bào)、投訴單位及其工作人員或者其他單位及其人員泄露舉報(bào)人、投訴人的情況。但舉報(bào)人、投訴人同意公開的除外。   第二十五條 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)在受理行政效能舉報(bào)、投訴后,應(yīng)當(dāng)按照分級(jí)管理的原則處理。對(duì)屬于本級(jí)監(jiān)察機(jī)關(guān)辦理的重大、復(fù)雜的舉報(bào)、投訴應(yīng)當(dāng)直接辦理,對(duì)一般性的舉報(bào)、投訴可以轉(zhuǎn)交有關(guān)行政機(jī)關(guān)辦理。對(duì)屬于下級(jí)監(jiān)察機(jī)關(guān)受理的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)批轉(zhuǎn)下級(jí)監(jiān)察機(jī)關(guān)辦理。   第二十六條 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)辦理行政效能舉報(bào)、投訴應(yīng)當(dāng)在一個(gè)月內(nèi)辦結(jié);因特殊原因需要延長(zhǎng)辦理期限的,應(yīng)當(dāng)報(bào)經(jīng)本級(jí)行政監(jiān)察機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),但最長(zhǎng)不得超過法定期限。   第二十七條 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)在開展行政效能監(jiān)察工作時(shí),應(yīng)當(dāng)組織兩人以上的檢查組或者調(diào)查組。檢查或者調(diào)查人員開展檢查或者調(diào)查時(shí)應(yīng)出示相關(guān)證件。   第二十八條 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)建立行政效能考核評(píng)估制度。行政效能考核評(píng)估應(yīng)當(dāng)與依法行政和行政執(zhí)法責(zé)任考評(píng)相結(jié)合。   行政效能考核評(píng)估結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格。對(duì)行政效能考核評(píng)估的結(jié)果,應(yīng)當(dāng)按照下列規(guī)定處理:   (一)對(duì)優(yōu)秀檔次的單位給予通報(bào)表彰或者獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)不合格檔次的單位給予通報(bào)批評(píng),同時(shí)對(duì)單位主要負(fù)責(zé)人實(shí)行誡勉談話;   (二)向被監(jiān)察單位反饋考核評(píng)估情況,對(duì)發(fā)現(xiàn)的突出問題提出效能監(jiān)察建議;   (三)向組織、人事部門提供考核評(píng)估情況,作為衡量被監(jiān)察單位工作績(jī)效的重要依據(jù)。   (四)通過適當(dāng)方式向社會(huì)公示。   第二十九條 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)根據(jù)檢查、調(diào)查和考核評(píng)估的結(jié)果,依法作出監(jiān)察建議或者監(jiān)察決定。作出的重要監(jiān)察決定或者提出的重要監(jiān)察建議,應(yīng)當(dāng)報(bào)經(jīng)本級(jí)人民政府和上一級(jí)監(jiān)察機(jī)關(guān)同意。需轉(zhuǎn)立案的按照有關(guān)規(guī)定辦理。   對(duì)監(jiān)察建議或者監(jiān)察決定,行政監(jiān)察機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)跟蹤了解,督促落實(shí)。   第三十條 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)開展行政效能監(jiān)察,可以邀請(qǐng)人大代表、政協(xié)委員、組織特邀監(jiān)察員或者聘請(qǐng)有關(guān)行政機(jī)關(guān)工作人員、有關(guān)專業(yè)技術(shù)人員參加檢查或者調(diào)查工作。   第四章 行政過錯(cuò)責(zé)任追究   第三十一條 對(duì)行政機(jī)關(guān)及其工作人員,因故意或者過失作出違法或者不當(dāng)?shù)男姓袨椋ㄖ茩C(jī)構(gòu)查處的,應(yīng)當(dāng)按照《河南省行政執(zhí)法責(zé)任追究試行辦法》的規(guī)定辦理;行政監(jiān)察機(jī)關(guān)查處的,按照下列規(guī)定追究行政責(zé)任:   (一)誡勉談話;   (二)責(zé)令作出書面檢查;   (三)通報(bào)批評(píng);   (四)停職檢查;   (五)調(diào)離現(xiàn)任工作崗位;   (六)免職;   (七)降職;   (八)責(zé)令辭職;   (九)依法給予行政紀(jì)律處分。   前款規(guī)定可以單獨(dú)或者合并使用。受到行政效能責(zé)任追究的,取消年度評(píng)優(yōu)評(píng)先資格。   第三十二條 根據(jù)行政過錯(cuò)給公民、法人和其他組織造成的經(jīng)濟(jì)損失或者不良影響的程度,按照下列規(guī)定追究有關(guān)人員的行政責(zé)任:   (一)造成較小損失或者不良影響的,給予直接責(zé)任人誡勉談話、責(zé)令作出書面檢查、通報(bào)批評(píng);   (二)造成較大損失或者較嚴(yán)重不良影響的,給予直接責(zé)任人停職檢查、調(diào)離現(xiàn)任工作崗位、免職、降職,責(zé)令辭職,并依法給予行政紀(jì)律處分;給予直接負(fù)責(zé)人誡勉談話、責(zé)令作出書面檢查、通報(bào)批評(píng)、責(zé)令辭職;   (三)造成嚴(yán)重?fù)p失或者惡劣影響的,依法給予直接責(zé)任人和直接負(fù)責(zé)人行政紀(jì)律處分。   第三十三條 行政機(jī)關(guān)因行政過錯(cuò)給公民、法人和其他組織造成嚴(yán)重?fù)p失或者惡劣影響的,給予行政機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子誡勉談話或者責(zé)令行政機(jī)關(guān)作出書面檢查、給予通報(bào)批評(píng)。   第三十四條 一年內(nèi)兩次以上受到行政過錯(cuò)責(zé)任追究或者有干擾、阻礙調(diào)查處理,對(duì)舉報(bào)人或者投訴人打擊、報(bào)復(fù)、陷害的行為,應(yīng)當(dāng)從重處理。   第三十五條 能夠主動(dòng)糾正錯(cuò)誤,未造成損失或者不良影響的,可以從輕、減輕或者免予追究行政過錯(cuò)責(zé)任。   第三十六條 行政機(jī)關(guān)及其工作人員作出錯(cuò)誤或者不當(dāng)?shù)男姓袨槭且蛳铝星樾沃辉斐苫蛘咭鸬?,不追究其?zé)任:   (一)行政管理相對(duì)人弄虛作假,導(dǎo)致無法作出正確判斷的;   (二)發(fā)生不可抗力事件,導(dǎo)致作出錯(cuò)誤或者不當(dāng)?shù)男姓袨榈摹?   第三十七條 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)在行政效能監(jiān)察中發(fā)現(xiàn)涉嫌構(gòu)成犯罪的行為,應(yīng)當(dāng)依法移送可法機(jī)關(guān)處理。   第三十八條 對(duì)行政過錯(cuò)責(zé)任者的處理結(jié)果,有明確舉報(bào)人、投訴人或者控告人的應(yīng)當(dāng)告知其處理結(jié)果。   第三十九條 行政效能被監(jiān)察單位及其工作人員對(duì)行政過錯(cuò)責(zé)任追究不服的,可以按照《中華人民共和國(guó)行政監(jiān)察法》、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》的有關(guān)規(guī)定提出復(fù)核和申訴。   第四十條 行政過錯(cuò)的處理結(jié)果應(yīng)當(dāng)告知被處理單位的同級(jí)組織、人事部門,作為考核任用的重要依據(jù)。   第五章 法律責(zé)任   第四十一條 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)工作人員在開展行政效能監(jiān)察中濫用職權(quán)、徇私舞弊、玩忽職守、泄露秘密的,依法給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。   第四十二條 干涉行政監(jiān)察機(jī)關(guān)及其工作人員開展行政效能監(jiān)察,情節(jié)較輕的,給予批評(píng)教育,依法追究行政責(zé)任;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。   第四十三條 對(duì)舉報(bào)、投訴的公民、法人或者其他組織打擊、報(bào)復(fù)、陷害的,依法給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。   第六章 附則   第四十四條 本辦法自2009年1月1日起施行。

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