工傷鑒定標準十級賠償要多久能拿到手
工傷鑒定標準十級賠償要多久能拿到手1、標準:享受一次性傷殘補助金:十級傷殘為6個月的本人工資;2、要求:勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位分別按其解除或終止勞動合同時的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數,支付本人一次性工傷醫(yī)療補助金和一次...
工傷鑒定沒評上怎么辦
工傷鑒定沒評上級怎么辦 工傷鑒定評上傷殘等級會增加工傷賠償數額,沒有評上級別只是會少一部分賠償而已,不用擔心還有其他影響。 工傷一般賠償標準 (一)治(醫(yī))療費。治療工傷所需費用必須符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。 (二)住院...
工傷鑒定時病歷要交嗎
在按工傷流程中,在工傷認定中需要員工首次病例,復印件即可。在申請工傷待遇審核時,需要員工的病例,復印件即可。 工傷流程如下: 1、及時送往醫(yī)院治療。 2、申請工傷認定。單位在事故發(fā)生后一個月內申請,如果單位未按時申請,員工可以在事故發(fā)生后一年內申請工傷認定。 ...
工傷鑒定什么時候能辦下來
工傷鑒定什么時候能辦下來? 1、單位自事故傷害發(fā)生之日起30日內,向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請,如果單位未按規(guī)定提出工傷認定申請的,勞動者自己也可以在事故傷害發(fā)生之日起1年內,直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請; 2、社...
工傷鑒定等級必須要上班才能做嗎
工傷鑒定等級必須要上班才能做嗎?不是。等病情穩(wěn)定后,申請工傷鑒定。 法律依據《工傷保險條例》 第二十一條職工發(fā)生工傷,經治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應當進行勞動能力鑒定。 第二十五條設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后,應當從其建...
工傷傷殘鑒定的常見問題有哪些
工傷傷殘鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認定為工傷的基礎上,在其醫(yī)療終結或醫(yī)療期滿之后,由設區(qū)的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關事宜進行鑒定的行為。工傷傷殘鑒定要到勞動能力鑒定委員會提出申請,一般在60天內出鑒定結果。如果對鑒定結果不服的,可以再次提出傷殘鑒定。...
新農村合作醫(yī)療和醫(yī)療保險的不同之處是什么
新農村合作醫(yī)療和醫(yī)療保險的不同之處是什么新農村合作醫(yī)療和醫(yī)療保險的區(qū)別具體如下:農村新型合作醫(yī)療是國家針對農民實施的一項醫(yī)療保障制度,它的基本設計是每位參保農民個人每年交費20元,國家財政每人每年配套80元,構成醫(yī)療保險基金,主要用于農民生病住院的費用補助,報銷比...
醫(yī)院和調解糾紛的什么委有瓜葛嗎
醫(yī)院和調解糾紛的什么委有瓜葛嗎沒有。醫(yī)療調解委員會是國家的一個為民就醫(yī)糾紛處理的一個機構。首先是如果說要求醫(yī)院進行,賠償的話??梢韵冉涍^醫(yī)療調解委員會進行調解,調解不成的話可以起訴到人民法院。當醫(yī)療糾紛發(fā)生后,醫(yī)療機構及時撥打相關專線報案電話,由電話中心向當地醫(yī)調...
單位員工交五險有年齡限制嗎
單位員工交五險有年齡限制嗎有的。有的年滿十六周歲以上,退休年齡以下才可以勞動法中關于社保的規(guī)定:《勞動法》第七十二條 社會保險基金按照保險類型確定資金來源,逐步實行社會統(tǒng)籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。《社會保險法》第五十八條 用人單位應...
勞動法如何規(guī)定解雇補償
2022-04-01超過兩年未簽訂勞動合同的,如何賠償
2022-04-01雇傭日期和勞動合同日期之間的不一致是否會影響失業(yè)救濟金的領取
2022-04-01在勞動爭議階段,員工是否會獲得報酬
2022-04-01聽證會結束后,一般勞動仲裁的結果將于何時公布
2022-04-01勞動合同的附加條款有效嗎
2022-04-01勞動合同的簽訂日期是什么時候
2022-04-01《勞動法》規(guī)定,試用期至少為幾天
2022-04-01根據勞動法,最高工資是多少天
2022-04-01《勞動法》關于工資支付時間的規(guī)定
2022-04-01
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