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重大勞動(dòng)安全事故罪的犯罪主體

支票日期怎么算,注意事項(xiàng)有哪些

離婚時(shí)未予分割的房產(chǎn)，復(fù)婚后該如何認(rèn)定？

侵犯注冊商標(biāo)專用權(quán)起訴由哪個(gè)法院管轄

沒有法律、法規(guī)的依據(jù)，向房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)收費(fèi)的，如何處罰？

裁員補(bǔ)償扣掉五險(xiǎn)一金嗎

員工不同意調(diào)崗公司能否解除勞動(dòng)關(guān)系

飛機(jī)延誤哪里申請賠償

【保險(xiǎn)合同糾紛律師】保險(xiǎn)人應(yīng)對保險(xiǎn)合同條款中的事實(shí)免責(zé)情形履行明確說明義務(wù)

論保險(xiǎn)合同的無效──從世都百貨退保風(fēng)波說起

勞動(dòng)法如何規(guī)定解雇補(bǔ)償

超過兩年未簽訂勞動(dòng)合同的，如何賠償

雇傭日期和勞動(dòng)合同日期之間的不一致是否會影響失業(yè)救濟(jì)金的領(lǐng)取

在勞動(dòng)爭議階段，員工是否會獲得報(bào)酬

聽證會結(jié)束后，一般勞動(dòng)仲裁的結(jié)果將于何時(shí)公布

勞動(dòng)合同的附加條款有效嗎

勞動(dòng)合同的簽訂日期是什么時(shí)候

《勞動(dòng)法》規(guī)定，試用期至少為幾天

根據(jù)勞動(dòng)法，最高工資是多少天

《勞動(dòng)法》關(guān)于工資支付時(shí)間的規(guī)定