為了貫徹落實黨的十一屆三中全會公報精神，緊緊抓住全黨工作重點轉(zhuǎn)移到社會主義現(xiàn)代化建設(shè)這個中心，促進企業(yè)加強經(jīng)濟核算，改善經(jīng)營管理，全面完成和超額完成國家計劃，并有利于企業(yè)內(nèi)部開展社會主義勞動競賽和各所間開展同行業(yè)競賽，特制訂本考核辦法。

　　一、企業(yè)應(yīng)按季考核各項經(jīng)濟指標，以便及時發(fā)現(xiàn)問題改進工作，保證年度計劃指標的實現(xiàn)。對季度計劃的考核，應(yīng)以至當季度止的累計計劃和累計實際完成進行對比。

　　二、考核各項經(jīng)濟技術(shù)指標完成計劃的情況時，有衛(wèi)生部下達計劃的，以部下達計劃為準，沒有部下達計劃指標的，以企業(yè)自行制定并報部批準或備案的計劃為準。

　　三、企業(yè)在上報年度財務(wù)收支計劃時，要附報各項經(jīng)濟技術(shù)指標計劃表，在上報季、年度財務(wù)決算時，要附報各項經(jīng)濟技術(shù)指標完成情況表。

　　四、在考核經(jīng)濟技術(shù)指標完成情況時，應(yīng)同時對比去年同期和歷史最好水平。鑒于生物制品以銷定產(chǎn)的因素較大，部分指標確因客觀原因達不到去年或歷史最好水平的，可以剔除影響因素進行對比。

　　歷史最好水平是指1978年以前，解放后歷史上曾達到的最好年份的水平。歷史最好水平按各項指標分別選列（利潤指標按百元產(chǎn)值利潤率做趕超指標，可比產(chǎn)品成本降低率和產(chǎn)品品種不做趕超對比），如本企業(yè)在生產(chǎn)技術(shù)產(chǎn)品構(gòu)成或現(xiàn)行價格，不變價格上發(fā)生了重大變化，與歷史上某些年份的資料不可比，可在大體可比的年份中選定，但不能片面強調(diào)可比性，而選取不花力氣易達到的水平。

　　五、各項經(jīng)濟技術(shù)指標的考核：

　　1.產(chǎn)品產(chǎn)量計劃的考核：參照近年衛(wèi)生部下達的“主要生物制品產(chǎn)量計劃”，選擇以下十一種制品的產(chǎn)量為考核內(nèi)容：麻疹疫苗、乙型腦炎疫苗（含森林腦炎）、百日咳、白喉混合制劑（含百白破混合）、破傷風抗毒素、丙種球蛋白、凍干人血漿、霍亂菌苗、鼠疫菌苗、布氏菌苗、鉤端螺旋體菌苗、小兒麻痹疫苗糖丸。

　　以上制品，在本企業(yè)分別有凍干或液體的，有大小不同裝量的，應(yīng)合并計算。

　　所考核的各制品，應(yīng)折算為統(tǒng)一計量單位，如萬毫升、萬人份、萬克、億單位等。

　　以上考核的品種，如達不到總產(chǎn)值50％以上，企業(yè)可自行增補主要產(chǎn)品品種，使之達到總產(chǎn)值50％以上。

　　根據(jù)情況的發(fā)展，今后如有必要增減本指標考核內(nèi)容時，衛(wèi)生部另行通知變更。

　　2.產(chǎn)品品種計劃的考核：按產(chǎn)品供貨合同計劃完成情況進行考核。凡是完成產(chǎn)品產(chǎn)量指標所規(guī)定品種全部供貨合同的，視為完成產(chǎn)品品種計劃。

　　3.產(chǎn)品質(zhì)量計劃的考核：以成品檢定亞批數(shù)的總合格率進行考核。成品檢定合格率在96％以上的，視為完成產(chǎn)品質(zhì)量計劃。

　　4.消耗指標的考核：鑒于生物制品原材料零星復(fù)雜，生產(chǎn)環(huán)節(jié)多，進行考核存在技術(shù)性困難，而且原材料占總成本比重很小，大部分燃料、動力又都屬于間接消耗，與產(chǎn)量增減不成正比，為此，消耗指標不予考核。

　　5.勞動生產(chǎn)率的考核：按全員價值勞動生產(chǎn)率考核。為如實反映情況，并提高年度間的可比性，企業(yè)專職脫產(chǎn)的科研人員和教學(xué)人員、人數(shù)，應(yīng)予減除。（計劃和實際應(yīng)在同時減除的基礎(chǔ)上進行對比）

　　6.成本計劃的考核：考核可比產(chǎn)品成本。凡完

　　成可比產(chǎn)品成本計劃，即視為完成成本計劃。

　　7.定額流動資金的考核：按每百元工業(yè)總產(chǎn)值占用的定額流動資金平均余額進行考核。完成平均占用額計劃的視為完成定額流動資金計劃。

　　產(chǎn)值資金率統(tǒng)一按年度產(chǎn)值計算。計算季度產(chǎn)值資金率時，應(yīng)將季度工業(yè)總產(chǎn)值乘以4；在計算本年、季累計產(chǎn)值資金率時，應(yīng)將本年累計產(chǎn)值乘以（4÷累計季度數(shù)），換算成一年的總產(chǎn)值計算。

　　8.利潤的考核：考核實現(xiàn)利潤總額和上繳利潤總額兩項指標，兩項都完成算做完成指標計劃。

　　六、實行本考核辦法后，如何執(zhí)行財政部“關(guān)于國營企業(yè)試行企業(yè)基金的規(guī)定”中計提辦法的問題：由于對生物制品企業(yè)是考核七項指標，因此，對企業(yè)基金提取辦法做以下相應(yīng)變更，凡全面完成七項年度計劃指標的企業(yè)，可按職工全年工資總額的百分之五提取企業(yè)基金。沒有全面完成計劃指標，但完成產(chǎn)量、品種、質(zhì)量、利潤等四項指標的企業(yè)，可按工資總額百分之三提取企業(yè)基金；在完成上列四項指標的前提下，其它指標每多完成一項，按工資總額增提百分之零點六六的企業(yè)基金，但提取總額最高為百分之五。沒有完成產(chǎn)量、品種、質(zhì)量、利潤等四項指標的，不能提取企業(yè)基金。

　　七、本考核辦法經(jīng)商得財政部同意，一九七九年開始執(zhí)行。