一、凡經(jīng)高等醫(yī)學(xué)院校護(hù)理系或護(hù)理專修科畢業(yè)；一九四九年十二月以前正規(guī)護(hù)校學(xué)習(xí)三至四年畢業(yè)（或?qū)W歷、資歷、業(yè)務(wù)水平相當(dāng)者），連續(xù)從事護(hù)理工作；一九五七年十二月以前正規(guī)護(hù)校畢業(yè)，經(jīng)護(hù)理專業(yè)進(jìn)修學(xué)?；蜻M(jìn)修班理論學(xué)習(xí)一年以上并有證明，其理論水平相當(dāng)于大專護(hù)校畢業(yè)程度；一九五七年十二月以前正規(guī)護(hù)校畢業(yè)，從事護(hù)理工作五年后改做醫(yī)療工作，并經(jīng)正式批準(zhǔn)為醫(yī)師，現(xiàn)已歸隊(duì)。上述各類人員，凡德才兼?zhèn)?，熱愛護(hù)理專業(yè)，現(xiàn)仍擔(dān)任護(hù)士長以上各級護(hù)理領(lǐng)導(dǎo)骨干者，可定護(hù)師職稱。

　二、長期從事護(hù)理工作，經(jīng)實(shí)踐、自學(xué)、短期進(jìn)修，具備一定的理論、技術(shù)水平和臨床經(jīng)驗(yàn)，德才兼?zhèn)洌瑹釔圩o(hù)理專業(yè)的護(hù)士，可根據(jù)下列條件和審批手續(xù)晉升護(hù)師：
　?。保痪盼迤吣晔乱郧罢?guī)護(hù)校畢業(yè)（或護(hù)理員經(jīng)考核合格正式提升護(hù)士后，下同），連續(xù)從事護(hù)士工作二十年以上，在?？谱o(hù)理上能配合我國醫(yī)學(xué)?？频陌l(fā)展，取得一定成就；在護(hù)理行政管理上經(jīng)驗(yàn)豐富，能不斷提高護(hù)理質(zhì)量和病房科學(xué)管理水平；在護(hù)理教育上有較高的理論和教學(xué)水平，并能理論聯(lián)系實(shí)際。
　?。玻痪帕晔乱郧罢?guī)護(hù)校畢業(yè)，連續(xù)從事護(hù)士工作雖不滿二十年，但在?？谱o(hù)理（如心血管病、臟器移植、燒傷、中西醫(yī)結(jié)合等）方面取得顯著成績并有論著。
　?。常痪帕晔乱郧罢?guī)護(hù)校畢業(yè)，經(jīng)醫(yī)學(xué)專科脫產(chǎn)進(jìn)修一年以上，或在業(yè)余醫(yī)大學(xué)習(xí)三年以上畢業(yè)，有證書或證明，連續(xù)從事護(hù)士工作，現(xiàn)仍為護(hù)理骨干。
　　符合上述條件之一，可免考晉升護(hù)師，但必須經(jīng)群眾評議推薦，本人就其專業(yè)特長寫出論文或總結(jié)并經(jīng)單位組織作出鑒定，由地區(qū)、省轄市衛(wèi)生局審批，報(bào)省、市、自治區(qū)衛(wèi)生局備案。

　三、一九六六年十二月以前護(hù)校畢業(yè)的其他不符合免考晉升護(hù)師的護(hù)士，可由單位組織作出鑒定，推薦參加考試合格者晉升護(hù)師。

　四、一九六七年一月以后畢業(yè)的護(hù)士，除個別從事護(hù)士工作七年以上的先進(jìn)模范人物，經(jīng)群眾推薦，單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)報(bào)考護(hù)師合格者，可晉升護(hù)師外，其他一般都應(yīng)由各單位進(jìn)行有計(jì)劃的培訓(xùn)提高，使之達(dá)到正規(guī)護(hù)校畢業(yè)水平后，再擇優(yōu)選送參加護(hù)理進(jìn)修學(xué)校或進(jìn)修班學(xué)習(xí)，考核合格方可晉升護(hù)師。

　五、正、副主任護(hù)師的晉升，各省、市、自治區(qū)衛(wèi)生局必須按照“晉升條例”的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格掌握條件。根據(jù)我國當(dāng)前情況，只宜在本“意見”第一條和第二條中的第一點(diǎn)所指定的范圍之內(nèi)進(jìn)行選拔，要確保質(zhì)量。

　六、護(hù)師是高級衛(wèi)生技術(shù)人員，按照“晉升條例”的規(guī)定，護(hù)士晉升護(hù)師，應(yīng)在理論、技術(shù)和外語水平上達(dá)到大專水平。本“意見”從當(dāng)前護(hù)理隊(duì)伍的實(shí)際情況出發(fā)，提出了對文革前參加工作的護(hù)士部分免考晉升的范圍和要求，希望各地認(rèn)真掌握，防止晉升面過寬或單憑現(xiàn)任行政職務(wù)套升技術(shù)職稱的作法。并積極采取多種形式進(jìn)行培訓(xùn)提高，使他們盡快達(dá)到“晉升條例”實(shí)際要求的標(biāo)準(zhǔn)。

　七、關(guān)于高、中、初級護(hù)理人員的職責(zé)分工，由于當(dāng)前護(hù)理人員缺乏，短期內(nèi)實(shí)行完全的明確分工，尚有困難。技術(shù)職稱確定后，在人力未充實(shí)前，各級護(hù)理人員要本著一切從病人利益出發(fā)，共同協(xié)作搞好各項(xiàng)護(hù)理工作。

　八、關(guān)于考試問題，由各地衛(wèi)生行政部門負(fù)責(zé)，請各地護(hù)理學(xué)會協(xié)助擬訂統(tǒng)一的復(fù)習(xí)題和統(tǒng)考辦法，在復(fù)習(xí)題和統(tǒng)考辦法發(fā)布以前，希各地衛(wèi)生行政部門和護(hù)理學(xué)會積極組織復(fù)習(xí)和訓(xùn)練，為考核作準(zhǔn)備。