酒店合伙合同雙方:沈聰,男,漢族,1987年出生,現(xiàn)居(以下簡稱甲方)
樊旭月,男,漢族,1986年出生,現(xiàn)居(以下簡稱乙方)
出資日期2、甲方應分三期支付,其中每筆付款的金額和日期為:截至2009年8月18日,雙方同意甲方已在酒店投資8萬元;2009年11月30日前再投資2萬元;剩余15000元將于2009年12月底前投資,乙方應分三次支付,每次支付的金額和日期為:截至2009年8月18日,雙方同意甲方已在酒店投資80000元;2009年11月30日前再投資2萬元;剩下的1.5萬元將于12月底前投入,2009年五、勞動管理:甲乙雙方共同負責制定和實施具體的勞動管理規(guī)章制度。六、財務管理:甲乙雙方共同負責制定和實施具體的財務管理規(guī)章制度。利潤分配和虧損負擔利潤分配:在扣除成本和合理費用并為下月留出足夠的流動資金后,甲乙雙方應按照投資比例分配當月取得的利潤。損失負擔:甲、乙雙方確認,本合同簽訂前因酒店裝修而產生的個人債務由每人承擔,酒店開業(yè)后因管理不善而產生的損失由雙方在當月按照投資比例進行彌補和分擔。合伙期限:自合同簽訂之日起一年。退伙條件:經另一方協(xié)商同意或因不可抗力,一方不能承擔合伙義務。合伙期滿后財產的處置:如果雙方仍同意繼續(xù)合伙經營,簽訂新的合伙協(xié)議;一方不同意繼續(xù)經營的,應當在十日內評估酒店價值,并在評估后十日內將合伙企業(yè)期滿時酒店價值的一半支付給另一方;如果雙方不同意繼續(xù)經營,可按酒店轉讓價格平均分配。轉讓失敗的,所造成的損失按照各自的出資比例承擔。違約責任構成違約的行為:任何違反上述條款規(guī)定的義務的行為均視為違約。違約金的計算方法:如果酒店違反投資協(xié)議,未能按期投資,導致酒店正常運營,應承擔投資余額5%的違約金。賠償金的計算方法:如果因違反合同約定的各項義務而導致協(xié)議無法履行,則應向另一方賠償全部投資資金。免責聲明:由于不可抗力,酒店無法繼續(xù)經營。爭議解決:雙方同意,因本協(xié)議條款引起的任何爭議應提交德清縣仲裁委員會仲裁。本協(xié)議自年月日起生效。合同正本一式兩份,各合伙人各執(zhí)一份;具有同等法律效力
甲方:乙方:
簽訂日期:年/月/日
簽訂地點:
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