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寧波
公司改制為股份有限公司的運作過程是怎樣的
公司改制為股份有限公司的操作流程是什么？（2）股份公司成立后的盡職調查，必須規(guī)范。企業(yè)歷史、經營狀況和發(fā)展前景中存在的問題要在整體變更前完成，越早規(guī)范，越有利于上市，因此，在整體變更前，必須對合法性進行盡職調查，公司成立以來的經營狀況和發(fā)展前景，以發(fā)現(xiàn)和解決問題；（3）盡職調查的目的是發(fā)現(xiàn)問題并解決問題；（4）確定證券公司的重組方案，會計師、律師應當協(xié)商確定重組方案，確定與整體變更有關的重要事項。包括發(fā)起人和出資方式的確定、資本結構的建立、財務審計、資產評估、財務制度的建立、資產處置（視公司具體確定，可以不涉及）、人事制度和勞動制度的建立，etc
（5）如果企業(yè)需要調整股權，如增資擴股或股權轉讓等如果企業(yè)需要調整股權數(shù)量、發(fā)起人數(shù)量和股權結構，或引進戰(zhàn)略投資者，或實施管理層持股（股權激勵）等。，需增資擴股或股權轉讓
（6）審計評估確定重組基準日，由具有證券從業(yè)資格的會計師對企業(yè)進行審計。? 同時，邀請評估機構進行評估（操作規(guī)范后，召開臨時董事會，決定聘請審計和評估機構）
（七）審計結果確認后（需提前5天通知）召開臨時董事會，審議有關議案。本部分議案由律師提出，公司按照《召開臨時股東大會》的模式完善，臨時股東大會通知應當在董事會決議通過之日發(fā)出，臨時股東大會應當于十五日后召開。審議董事會的有關議案
（9）為節(jié)省時間簽署發(fā)起人協(xié)議，可以在臨時股東大會召開之日簽署（10）股份公司驗資（11）召開創(chuàng)立大會的通知（提前15天，即臨時股東大會召開之日起16日）創(chuàng)始大會召開之日召開第一次董事會和第一次監(jiān)事會會議，并由律師提出相關議案，根據公司需要，有時在第一次董事會上通過相關制度文件；未經第一屆董事會批準的，以后補充完善法律依據：《中華人民共和國公司法》第九條將有限責任公司變更為股份有限公司，應當符合本法的規(guī)定。股份有限公司變更為有限責任公司的，應當符合本法對有限責任公司的規(guī)定。有限責任公司變更為股份有限公司或者股份有限公司變更為有限責任公司的，公司變更前的債權債務由變更后的公司承繼以上是小編對“公司改制為股份有限公司的運作過程是什么”問題的回答。如果您還有任何疑問，建議咨詢律霸.com的專業(yè)律師
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