單位申請(qǐng)工傷認(rèn)定必須在工傷之日起一個(gè)月內(nèi)提出,個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定必須在工傷之日起一年內(nèi)提出,工傷認(rèn)定必須治愈出院,申請(qǐng)前必須取得工傷認(rèn)定證明,并明確期限:工傷認(rèn)定是在工傷治愈出院前作出的,必須在治愈出院后一個(gè)月內(nèi)提出申請(qǐng)。治愈出院后進(jìn)行工傷認(rèn)定的,必須在工傷認(rèn)定之日起一個(gè)月內(nèi)提出申請(qǐng)。
工傷發(fā)生后如何處理。
(1)事故發(fā)生后,用人單位應(yīng)當(dāng)盡快將傷者送往就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu),并提前支付工傷醫(yī)療費(fèi)用;工傷認(rèn)定后,符合條件的工傷醫(yī)療費(fèi)用,除搶救外,還可以報(bào)社會(huì)保障機(jī)構(gòu)核定或者在指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)備案,必須就近到有工傷保險(xiǎn)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療。事故發(fā)生后,用人單位必須在30日內(nèi)向社會(huì)保障機(jī)構(gòu)申請(qǐng)工傷認(rèn)定;逾期的,相關(guān)費(fèi)用由用人單位在申請(qǐng)前承擔(dān)
其次,自事故發(fā)生之日或職業(yè)病診斷之日起,企業(yè)應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)申報(bào),受傷職工或者其親屬應(yīng)當(dāng)在15日至30日內(nèi)提出申請(qǐng)。在這段時(shí)間內(nèi),要盡快提出報(bào)告和申請(qǐng),有利于及時(shí)調(diào)查取證,以及受傷職工及時(shí)享受相關(guān)治療相關(guān)法律知識(shí):
在什么情況下對(duì)職工工傷后的勞動(dòng)能力進(jìn)行評(píng)估
首先,經(jīng)過(guò)治療后,傷情處于相對(duì)穩(wěn)定的狀態(tài)第二,雖然已經(jīng)過(guò)治療,傷殘職工的傷殘程度已達(dá)到影響勞動(dòng)能力的程度。工傷職工符合上述三項(xiàng)條件的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。工傷糾紛的處理:兩種糾紛應(yīng)當(dāng)適用不同的程序p>
首先,企業(yè)不同意工傷職工的要求時(shí),職工或者其親屬應(yīng)當(dāng)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人對(duì)仲裁結(jié)論不服的,應(yīng)當(dāng)向法院提起上訴
其次,對(duì)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門和社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)定工傷或者確認(rèn)支付的決定不服的,向上一級(jí)勞動(dòng)行政部門申請(qǐng)行政復(fù)議;對(duì)行政復(fù)議結(jié)論不服的,應(yīng)當(dāng)向法院提起行政訴訟您還有什么不明白的,不妨咨詢我們律師
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從業(yè)八年,具有豐富的法律理論功底和實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),專注于刑事辯護(hù)、交通事故、婚姻家庭、合同糾紛、債權(quán)債務(wù)糾紛等案件,從業(yè)至今,辦理三百余件訴訟和非訴案件,曾辦理廣西特大毒品案,被告無(wú)罪釋放?,F(xiàn)為柳州市刑事辯護(hù)委員會(huì)委員、柳州市刑事法律援助委員。任職中國(guó)銀行柳州分行、中國(guó)工商銀行柳州分行的法律顧問(wèn)至今,為兩大行追兩億余元損失。咨詢電話18307723606
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