產檢假規(guī)定是什么
十月懷胎,對于每一個女性來說,都是一件比較辛苦的事情,在這段期間,我們需要經常進行產檢的,而且身體會出現(xiàn)一定的不良反應。因此,我們國家也是出臺了一定的方針和政策來進行保護懷孕的女性,而產假方面的政策就是一個比較重要的部分。那么,大家對于產檢假規(guī)定都是了解多少呢?下面將介紹產檢假規(guī)定。產假是指在職婦女產期前后的休假待遇,一般從分娩前半個月至產后兩個半月,晚婚晚育者可前后長至四個月,女職工生育享受不少于九十天的產假。(中華人民共和國勞動法第六十二條) 該條文沒有對產檢次數(shù)進行限制,即只要是正常必要的產檢,都應該計入勞動時間,不能按病假、事假、產假、曠工等來算。國家規(guī)定女職工懷孕后享有產檢假規(guī),在規(guī)定的范圍內,孕婦去醫(yī)院進行產檢,算正常出勤對待,具體的規(guī)定如下:
(一)懷孕第1-6個月,每月可享受1天假期,用于妊娠確認以及健康培訓等;
(二)懷孕第6-7個月,每個月可享受1天假期;
(三)懷孕第8個月,每月可享受2天假期;
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簡介:
沈志龍律師,1984年出生,中國共產黨黨員,碩士研究生學歷。執(zhí)業(yè)領域:婚姻繼承、資本與股權、刑事辯護;執(zhí)業(yè)理念:專業(yè)、忠誠、勤勉、敬業(yè)、誠信、厚道、靠譜,以爐火純青的法律技術服務于當事人,竭盡全力、千方百計維護當事人合法權益。(沈志龍律師手機號189?4290?1144,QQ號187?2829?702?)公益律師、法援律師、金融律師、投資銀行律師、盈科優(yōu)秀青年律師、盈科婚姻家事委員會委員、盈科刑事法律事務主辦律師。具有證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格、銀行從業(yè)資格、保險從業(yè)資格、心理咨詢師資格。 ?婚姻繼承領域的律師服務范圍為:跨國/域?婚姻及財產糾紛爭議解決;跨國/域?繼承及遺產糾紛爭議解決?;婚戀、同居、離婚、親子關系、子女撫養(yǎng)等爭議解決,含代理談判、調解、訴訟;遺囑、遺贈、繼承等糾紛爭議解決,含代理談判、調解、訴訟?;婚前/后夫妻財產約定、贈與、遺囑、意定監(jiān)護協(xié)議、養(yǎng)老協(xié)議等文書草擬和簽訂指導?;企業(yè)家家事管理,含財產/債務配置方案設計等;家族及家族企業(yè)財富管理,含管理傳承體系設計、股權架構設置、信托設計、保險配置、移民方案等?;常年私人/家族家事法律顧問服務。 ?
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