一、社保和五險(xiǎn)一金的區(qū)別是什么

1、概念不同：社保是社會(huì)保險(xiǎn)的簡(jiǎn)稱，是指養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)五個(gè)險(xiǎn)種。五險(xiǎn)一金是指養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)及住房公積金。

2、范圍不同：社會(huì)保險(xiǎn)僅僅包含養(yǎng)老保險(xiǎn)等五個(gè)險(xiǎn)種，但五險(xiǎn)一金還包含住房公積金。即五險(xiǎn)一金包含社保。

二、五險(xiǎn)一金有什么作用。

1、生育保險(xiǎn)，繳納比例是1%，全部由用人單位負(fù)責(zé)，個(gè)人不需要繳納，主要是用于婦女生育、產(chǎn)檢等項(xiàng)目想享受到優(yōu)惠和津貼，男性做有關(guān)生育的手術(shù)也可以想到津貼。

2、工傷保險(xiǎn)，繳納比例是0.8%，全部由公司承擔(dān)，個(gè)人不需要繳納，員工在上班期間或者上下班途中出現(xiàn)受傷可以獲得保險(xiǎn)賠償，如果是因?yàn)楣ぷ鳟a(chǎn)生職業(yè)病也可以獲得賠償。

3、失業(yè)保險(xiǎn)，公司和個(gè)人承擔(dān)的比例分別是2%和1%，員工在非自愿離職的情況下，可以申請(qǐng)領(lǐng)取失業(yè)金，比如被公司辭退，合同到期公司不再續(xù)約，公司因?yàn)榻?jīng)營(yíng)不善導(dǎo)致破產(chǎn)等。

4、醫(yī)療保險(xiǎn)，公司和個(gè)人繳納比例分別是6%和2%，個(gè)人在生病住院可以享受到醫(yī)療保險(xiǎn)的報(bào)銷，報(bào)銷比例比較高，在85%以上，在藥店買藥，醫(yī)院掛號(hào)也可以使用醫(yī)保卡。

5、養(yǎng)老保險(xiǎn)，公司和個(gè)人繳納比例分別是20%和8%，規(guī)定要繳滿15年才可以在退休后領(lǐng)取到養(yǎng)老金，退休年齡是60周歲，在沒有收入來源的時(shí)候，可以通過領(lǐng)取養(yǎng)老金來維持生活。

6、住房公積金，公司和個(gè)人繳納的比例要相同，在5%-12%不等，在購(gòu)房的時(shí)可以通過住房公積金貸款，個(gè)人最高貸款額度是50萬(wàn)元，不能超過個(gè)人公積金賬戶余額的20倍，執(zhí)行公積金貸款利息。

在很多人的眼里社保與五險(xiǎn)一金是一回事，但其實(shí)五險(xiǎn)一金的范圍要比社保的范圍還要大一些，因?yàn)槠渲邪俗》抗e金。對(duì)住房公積金的使用，往往是用在房屋上面，比如買房、租房、裝修房屋等等。而具體在使用的時(shí)候，可以是利用公積金辦理貸款，也可以提取公積金來使用。

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