在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
勞動仲裁裁決工傷待遇有爭議怎么辦
可以向法院起訴，《勞動法》第八十三條規(guī)定：“勞動爭議當事人對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。一方當事人在法定期限內不起訴又不履行仲裁裁決的，另一方當事人可以申請人民法院強制執(zhí)行?！?/p>
《關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》第八條第一款的規(guī)定，“勞動爭議案件由用人單位所在地或者勞動合同履行地的基層人民法院管轄?！彼袆趧訝幾h一審案件，均由基層法院管轄。而在地域管轄方面，按照上款規(guī)定，適用的是民事訴訟中合同類案件管轄的規(guī)則，因此，該條第二款規(guī)定：“勞動合同履行地不明確的，由用人單位所在地的基層人民法院管轄?！?/p>
二、勞動仲裁受理范圍有哪些?
《勞動爭議調解仲裁法》第二條規(guī)定：中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞動爭議，適用本法：
(一)因確認勞動關系發(fā)生的爭議;
(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議;
(三)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議;
(四)因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發(fā)生的爭議;
(五)因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經濟補償或者賠償金等發(fā)生的爭議;
(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。
三、民事案件的審理時間
民事案件的審理期限通常為三到六個月內?！睹袷略V訟法》第一百四十九條：人民法院適用普通程序審理的案件，應當在立案之日起六個月內審結。有特殊情況需要延長的，由本院院長批準，可以延長六個月;還需要延長的，報請上級人民法院批準。
第一百六十一條：人民法院適用簡易程序審理案件，應當在立案之日起三個月內審結。
關于工傷事故各方面的證據材料都已經準備齊全了的情況下，工傷保險機構絕對不會推脫要承擔的理賠責任，所以，很多時候還是用人單位拒絕承擔賠償責任。不過，用人單位和勞動者都有權利對勞動仲裁裁決結果出爭議。
用人單位不服勞動仲裁起訴狀
勞動仲裁律師收費標準是怎樣的
申請勞動仲裁需要什么材料
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
房子交了定金事后漲價算誰的
2021-03-14交通事故對方不處理怎么辦
2021-03-17哪些支票可以掛失?遺失支票該如何處理
2021-03-22離婚退彩禮怎么退
2021-03-13反擔保人未簽字反擔保合同有效嗎
2021-01-29老人死后農村股份誰繼承
2021-01-14不知道借車人無證出事故承擔多大責任
2021-03-11企業(yè)破產車輛能過戶嗎
2020-12-08勞動爭議管轄權包括哪些內容
2020-11-21金享人生終身壽險（分紅型）的概念
2021-03-08人身保險合同的基本條款
2021-01-22個人人身意外傷害保險合同
2021-02-26保險理賠金可以留給非直系親屬嗎
2021-01-20保險合同糾紛的告知義務是什么
2021-03-05事故認定書出來后保險理賠的時間怎么確定
2021-03-03保險人對投保人有什么責任
2020-12-22投保人有什么保證義務
2021-02-03事先未出示條款保險公司拒賠怎么辦
2021-03-21土地承包經營權互換合同怎么簽訂
2021-02-02非法轉讓土地使用權是否構成刑事犯罪
2021-01-14