一、公司法人怎么規(guī)避責(zé)任風(fēng)險？

1、在公司章程中對法定代表人職務(wù)權(quán)力盡可能予以約束，而將生產(chǎn)經(jīng)營的決策權(quán)、管理權(quán)規(guī)定給其他高級管理人員(或股東會等相關(guān)會議)。

2、既然擔(dān)任了該職務(wù)，就不要完全放手不管、閉眼簽字，而是至少要在簽字、表決之前，考慮清楚是否有違法(包括不作為)的情形，如有則投反對票。

3、在公司章程及聘任合同中規(guī)定/約定好辭職的權(quán)利，如果發(fā)現(xiàn)公司的生產(chǎn)經(jīng)營中有涉嫌違法犯罪的情況，或者管理極不規(guī)范，果斷辭去職務(wù)，不要等到事情不可收拾。

4、自己保管好法定代表人印章，公司印章則明確由其他的專人保管。

二、法定代表人有以下風(fēng)險：

(一)民事責(zé)任

1、損失賠償責(zé)任。因法定代表人的故意、過失或者違反法律行政法規(guī)或公司章程的規(guī)定而給公司造成損失，公司有權(quán)就該損失向法定代表人主張賠償責(zé)任。

2、法定代表人濫用職權(quán)所獲取的收入歸入公司。

(二)法定代表人可能承擔(dān)的行政責(zé)任如果公司存在非法經(jīng)營、抽逃資金、隱匿財產(chǎn)逃避債務(wù)的行為，作為企業(yè)的法定代表人，法院可以直接對其進行罰款，同時可以向有關(guān)部門提出司法建議，由有關(guān)部門給予行政處分。當(dāng)然，法定代表人不知情且無過錯的除外。

(三)法定代表人可能承擔(dān)的刑事責(zé)任如下：

一般情況下，對于公司的犯罪行為，應(yīng)由公司承擔(dān)刑事責(zé)任，法定代表人并不因此而承擔(dān)刑事責(zé)任。但是考慮到多數(shù)情況下公司犯罪是按照公司主管人員的意志而實施的，因此，公司犯罪時不僅僅會處罰公司，很多情況下還會追究主管人員和主要負責(zé)人的責(zé)任，我們稱之為雙罰制度。在雙罰制度下，直接負責(zé)的主管人員通常會被理解成企業(yè)的法定代表人。

綜合上面所說的，公司的法人就是屬于公司的最高領(lǐng)導(dǎo)者同樣也是承擔(dān)公司責(zé)任的人，想要更好的規(guī)避責(zé)任，那么就需要更好的約束各個部門的職權(quán)，就算出現(xiàn)了問題都是可以找到主要的負責(zé)任，但同樣法人也是需要做到以身做則不做出任何違法的事情。

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