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寧波
公司被收購對員工的影響有哪些？
一、公司被收購對員工的影響有哪些？
公司被收購意味著一個企業(yè)購買另一個企業(yè)的全部或部分資產(chǎn)或產(chǎn)權(quán)，從而影響、控制被收購的企業(yè)，以增強企業(yè)的競爭優(yōu)勢，實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標的行為。
影響的層面有：
1、文化、管理的模式的變化
公司企業(yè)的變更注定也會變更企業(yè)文化等，這時候可能就要去適應(yīng)一種新的企業(yè)文化以及管理模式。
2、管理層變換
要改變公司的工作模式，領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵，所以收購公司必然會讓自己的管理層員工代替收購公司的員工;作為下屬，你就不得不學會跟新的領(lǐng)導(dǎo)相處
3、薪酬、福利的變化
在薪酬福利方面也意味著有所改變，兩種可能：一種是現(xiàn)有的薪酬福利不變，一種是根據(jù)收購公司制定的新的薪酬福利來實行。
4、規(guī)矩和操作方式改變
你的工作方式有了很大的變化，以往可能要求說話簡單明了，但現(xiàn)在可能會要求更詳細具體，開會時間增加。
上面就是小編為大家講解關(guān)于公司被收購對員工的影響，如有公司要被收購的員工朋友想要為自己維護利益的，可以免費在線咨詢律霸網(wǎng)站上的律師，我們會盡快為您解答。
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公司被收購原債權(quán)債務(wù)怎么辦
公司被收購是否可以要求賠償
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