哪些勞動爭議仲裁委不受理
一、申請人不具有主體資格。
二、申請人與申請仲裁的爭議無直接利害關(guān)系;申請人不是勞動人事爭議仲裁的當(dāng)事人;申請人不是死亡職工的法定繼承人及利害關(guān)系人。
三、爭議內(nèi)容不屬于勞動人事爭議仲裁委員會的受案范圍。
1、勞動者請求用人單位繳納住房公積金的。
2、勞動者與用人單位因參加工作時間認(rèn)定、出生年齡確認(rèn)、工齡折算、特殊工種認(rèn)定、退休審批、退休基本養(yǎng)老保險或者退休金待遇等發(fā)生的糾紛。
3、在校學(xué)生勤工儉學(xué)、參加生產(chǎn)性實習(xí)見習(xí)與所在單位發(fā)生的糾紛。
4、事業(yè)單位、國有企業(yè)、集體企業(yè)改制改革引發(fā)的職工下崗、經(jīng)濟補償金、下崗生活費、勞動關(guān)系確認(rèn)、連續(xù)工作年限計算、整體拖欠工資及社會保險參保繳費等糾紛。
5、勞動者請求用人單位補辦人事檔案的。
6、勞動者僅請求用人單位與其簽訂書面勞動合同的。
7、其他依照法律和司法解釋的規(guī)定不屬于勞動爭議案件的。
四、爭議不屬于本仲裁委員會的管轄。
五、仲裁申請已超過法律規(guī)定的申請仲裁的時效。
六、申請書及有關(guān)材料不符合要求。
申請勞動仲裁需要準(zhǔn)備以下資料
1、勞動爭議仲裁申請登記表原件1份;
2、勞動爭議仲裁申請書原件2份按被申請人人數(shù)提交副本;
3、申請人身份證復(fù)印件1份(新一代身份證請復(fù)印雙面);
4、被申請人注冊登記資料復(fù)印件1份(打印之日起一個月內(nèi)有效);
5、申請人與被申請人存在勞動關(guān)系的證明材料復(fù)印件1份(如勞動合同、暫住證、工作證、廠牌、工卡、工資記錄、入職登記表、押金收據(jù)、處罰憑證、社保單、解除或終止勞動關(guān)系證明等)。
仲裁是雙方當(dāng)事人自愿把爭議交由第三方評判,裁決,它不同于訴訟,它有屬于自己的程序和所需材料,對于普通民眾來說具有一定的復(fù)雜性和專業(yè)性,如果您有不懂的地方,可以找專業(yè)人士進(jìn)行咨詢。律霸網(wǎng)也提供律師在線咨詢服務(wù),歡迎您進(jìn)行法律咨詢。
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