工作中，尤其是高危行業(yè)，企業(yè)員工多多少少會發(fā)生一些意外情況，嚴重的可能導致殘疾甚至死亡。根據(jù)相關(guān)的法律，勞動者在工作期間因發(fā)生意外情況而受到傷害的，可以獲得誤工費的補償，有些人為了多要一點兒費用，就故意拖延病情好轉(zhuǎn)的時間，那么，受害人申請誤工費故意拖延時間怎么辦?下面我們就來看一下相關(guān)法規(guī)的規(guī)定。

一、什么是誤工費?

誤工費是指賠償義務人應當向賠償權(quán)利人支付的受害人從遭受傷害到完全治愈這一期間(誤工時間)內(nèi)，因無法從事正常工作而實際減少的收入。

二、誤工時間的規(guī)定：

1、(1)非持續(xù)性的誤工

這種誤工的時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構(gòu)出具的證明確定。

(2)、受害人因傷致殘持續(xù)誤工

這種誤工的時間從受到傷害耽擱工作之日計算至定殘之日的前一天。

(3)、受害人因傷害死亡的

從侵權(quán)行為開始計算，至受害人死亡之時止(或有的因受害人死亡不計算誤工費，因死亡賠償金已補償預期收入)。

2、《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》

第20條 誤工費根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。

誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。

3、《最高人民法院關(guān)于貫徹執(zhí)行若干問題的意見(試行)》

第143條 受害人的誤工日期，應當按其實際損害程度、恢復狀況并參照治療醫(yī)院出具的證明或者法醫(yī)鑒定等認定。賠償費用的標準，可以按照受害人的工資標準或者實際收入的數(shù)額計算。

誤工日期由患者的住院天數(shù)和出院后治療醫(yī)院出具證明的休養(yǎng)天數(shù)兩部分組成，從醫(yī)療事故發(fā)生的當日開始計算，遇國家法定節(jié)假日均不扣減。治療終結(jié)后無正當理由拒不出院或無相關(guān)證明擅自休養(yǎng)的，不予計算誤工費。醫(yī)療事故造成患者殘疾的，自專家鑒定組出具《醫(yī)療事故技術(shù)鑒定書》后不再計算誤工費，即殘疾者定殘之后不再賠償誤工費。

不管是在生活中還是工作中，我們無法百分百避免意外的發(fā)生，當我們受到傷害時，可以合法的申請一些補償。因公受傷的，傷者可以申請誤工費、工傷鑒定等。

誤工費賠償標準2020

工傷中誤工費賠償標準是多少

沒有工作的人能否要求誤工費的賠償?