一、不是股東的公司董事產(chǎn)生方式有哪些?

1、一般的公司，非職工董事由公司股東會或股東大會選舉;國有獨資公司的董事成員由國有資產(chǎn)監(jiān)督管理機構(gòu)委派;

2、屬于職工董事的由公司職工通過職工代表大會、職工大會或者其他形式民主選舉產(chǎn)生。

二、董事的任免機制

《公司法》規(guī)定有限責任公司的董事成員為3～13人。股份有限公司的董事會成員為5～19人。董事會成員中可以有公司職工代表。董事會中的職工代表由公司職工通過職工代表大會、職工大會或者其他形式民主選舉產(chǎn)生。非職工代表董事由股東(大)會選舉或更換，任期由公司章程規(guī)定，但每屆任期不得超過3年。董事任期從股東(大)會決議通過之日起計算，至本屆董事會任期屆滿時止。董事任期屆滿，連選可以連任。

(1)董事的提名辦法一般由公司章程或相關(guān)辦法規(guī)定。董事選任程序應(yīng)規(guī)范，保證董事選任公平、公正、獨立。上市公司會要求董事候選人在股東大會召開之前作出書面承諾，同意接受提名，承諾披露的董事候選人的資料真實、完整，并保證當選后切實履行董事職責。

(2)董事任期屆滿未及時改選，或者董事在任期內(nèi)辭職導(dǎo)致董事會成員低于法定人數(shù)的，在改選出的董事就任前，原董事仍應(yīng)當依照法律、行政法規(guī)和公司章程的規(guī)定，履行董事職務(wù)。董事辭職應(yīng)當向董事會提交書面辭職報告。董事提出辭職或者任期屆滿，其對公司和股東負有的義務(wù)在其辭職報告尚未生效或者生效后的合理期間內(nèi)，以及任期結(jié)束后的合理期間內(nèi)，并不當然解除，其應(yīng)當按照與公司簽訂的保密協(xié)議等，對公司商業(yè)秘密承擔保密的義務(wù)。其他義務(wù)的持續(xù)期間應(yīng)當根據(jù)公平的原則決定，視事件發(fā)生與離任之間時間的長短，以及與公司的關(guān)系在何種情況和條件下結(jié)束而定。任職尚未結(jié)束的董事，對因其擅自離職使公司造成的損失，應(yīng)當承擔賠償責任。

我國法律上明確規(guī)定了董事產(chǎn)生的相關(guān)情況，董事的產(chǎn)生必須遵循合法的程序，并向工商行政管理部門備案。由于董事對公司的管理是負有領(lǐng)導(dǎo)和管理職責的，因為在董事產(chǎn)生后，應(yīng)當本關(guān)利于公司生產(chǎn)經(jīng)營的原則來進行各項事務(wù)的處理。

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