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社會(huì)中的各大公司在遇到需要有人作出決策的問(wèn)題或者需要有人承擔(dān)公司運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的責(zé)任時(shí)，就會(huì)有作為高管的人來(lái)出面作出決策和承擔(dān)法律責(zé)任，高管對(duì)于老百姓來(lái)說(shuō)可能印象就會(huì)是公司的老板之類(lèi)的人，下面就來(lái)看看究竟哪些人屬于公司法高管的范疇之內(nèi)呢?

一、哪些人是屬于公司法高管?

1、根據(jù)《公司法》第二百一十六條規(guī)定，“高級(jí)管理人員”是指公司的經(jīng)理、副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，上市公司董事會(huì)秘書(shū)和公司章程規(guī)定的其他人員。

由此可見(jiàn)，經(jīng)理、副經(jīng)理及財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人是法定意義上的“高管”;對(duì)于上市公司，董秘也是法定意義上的“高管”。除此以外，公司章程可以規(guī)定其他人員為公司高管，如部門(mén)總監(jiān)等。

2、誰(shuí)不能擔(dān)任公司高管?

根據(jù)《公司法》一百四十六條規(guī)定：有下列情形之一的，不得擔(dān)任公司的董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員：

(1)無(wú)民事行為能力或者限制民事行為能力;

(2)因貪污、賄賂、侵占財(cái)產(chǎn)、挪用財(cái)產(chǎn)或者破壞社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序，被判處刑罰，執(zhí)行期滿(mǎn)未逾五年，或者因犯罪被剝奪政治權(quán)利，執(zhí)行期滿(mǎn)未逾五年;

(3)擔(dān)任破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或者廠長(zhǎng)、經(jīng)理，對(duì)該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負(fù)有個(gè)人責(zé)任的，自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾三年;

(4)擔(dān)任因違法被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉的公司、企業(yè)的法定代表人，并負(fù)有個(gè)人責(zé)任的，自該公司、企業(yè)被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照之日起未逾三年;

(5)個(gè)人所負(fù)數(shù)額較大的債務(wù)到期未清償。

公司違反前款規(guī)定選舉、委派董事、監(jiān)事或者聘任高級(jí)管理人員的，該選舉、委派或者聘任無(wú)效。

董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員在任職期間出現(xiàn)本條第一款所列情形的，公司應(yīng)當(dāng)解除其職務(wù)。

3、公司高管受到哪些方面的約束?

(1)法律規(guī)定的約束，主要指高管的忠實(shí)義務(wù)和勤勉義務(wù)。

(2)公司章程規(guī)定的約束，在《公司法》中，高管和董事、監(jiān)事并列，成為公司章程規(guī)范的對(duì)象，受到公司章程的制約。

(3)勞動(dòng)合同的約束。高管作為企業(yè)的員工，與企業(yè)之間的關(guān)系同時(shí)受《勞動(dòng)法》調(diào)整。

綜上所述，公司的高管一般都是擁有一定職務(wù)權(quán)利并且對(duì)公司的發(fā)展起到?jīng)Q策性作用的人員，公司法對(duì)高管的范圍作出限定也是為了讓公司能夠更加有效率的開(kāi)展運(yùn)營(yíng)活動(dòng)。

《公司法》中哪些規(guī)定體現(xiàn)了對(duì)股東權(quán)利的保護(hù)？

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