工傷勞動(dòng)能力鑒定材料。工傷職工或其所在單位應(yīng)當(dāng)填寫《勞動(dòng)鑒定申請(qǐng)表》，申請(qǐng)勞動(dòng)鑒定。提供以前在醫(yī)院治療疾病、傷殘的原始病歷，因公致殘者需持有工傷事故調(diào)查報(bào)告及相關(guān)材料；屬于職業(yè)病的，應(yīng)當(dāng)取得衛(wèi)生部門授權(quán)的職業(yè)病防治機(jī)構(gòu)（醫(yī)院）提供的診斷資料；有精神疾病的，應(yīng)當(dāng)取得精神病院的診斷資料；在其他情況下，應(yīng)向勞動(dòng)鑒定委員會(huì)提交令人信服的證明。工傷認(rèn)定決定書正本和副本。受傷職工的居民身份證或者社保卡等有效身份證原件和復(fù)印件

5。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)要求的其他材料

勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)認(rèn)真審查批準(zhǔn)申請(qǐng)書和附件材料，對(duì)資料不全或者情況不明的不予受理；對(duì)符合條件的，統(tǒng)一安排考核時(shí)間，勞動(dòng)鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)委托有資質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)或者聘請(qǐng)有資質(zhì)的醫(yī)生組成專家組，對(duì)殘疾人進(jìn)行醫(yī)學(xué)診斷；專家組對(duì)傷殘職工的傷殘狀況提出定性和定量診斷意見(jiàn)，由勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確定傷殘等級(jí)并出具等級(jí)證書。勞動(dòng)鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)及時(shí)將鑒定結(jié)果告知企業(yè)和被鑒定人，對(duì)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)的鑒定結(jié)論不滿意的，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)鑒定委員會(huì)辦公室申請(qǐng)復(fù)審；對(duì)復(fù)審結(jié)論不服的，可以向上一級(jí)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)申請(qǐng)復(fù)審。工傷職工及其家屬與用人單位因申報(bào)工傷發(fā)生爭(zhēng)議的，按照勞動(dòng)爭(zhēng)議的有關(guān)規(guī)定處理；與勞動(dòng)行政部門或者工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)發(fā)生爭(zhēng)議的，依照行政復(fù)議、行政訴訟的有關(guān)法律、法規(guī)處理