如果房屋檢查員在房屋檢查過程中被毆打，其公司是否應(yīng)根據(jù)中國相關(guān)法律的規(guī)定承擔(dān)一定的賠償

，如果房屋檢查員被毆打受傷，員工有下列情形之一的，其所在單位因工負(fù)傷需要承擔(dān)一定的賠償責(zé)任，應(yīng)將其視為工傷：

（1）他在工作時(shí)間和工作場所因工作事故受傷

（2）在工作時(shí)間前后從事與工作場所工作相關(guān)的準(zhǔn)備工作或最后工作時(shí)因事故受傷

（3）遭受暴力和在工作時(shí)間和工作場所發(fā)生的其他意外傷害

（4）患有職業(yè)病

（5）因工作受傷或在外出時(shí)因事故失蹤

（6）因非其主要責(zé)任的交通事故或城市軌道交通受傷，上下班途中發(fā)生客運(yùn)輪渡或火車事故

（7）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形

在哪里申請(qǐng)工傷認(rèn)定

一般由縣級(jí)人力資源和社會(huì)保障部負(fù)責(zé)工作單位所在地的安全局申請(qǐng)工傷鑒定。編制《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》，填寫《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》，與其他材料一起提交人力資源和社會(huì)保障局。人力資源和社會(huì)保障局一般會(huì)在一個(gè)月內(nèi)處理。職工發(fā)生意外傷害或者依照職業(yè)病防治法的規(guī)定被診斷為職業(yè)病的，其所在單位應(yīng)當(dāng)自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病診斷認(rèn)定之日起30日內(nèi)向統(tǒng)籌區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。因特殊情況，用人單位未依照前款規(guī)定申請(qǐng)工傷認(rèn)定的，經(jīng)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意，可以適當(dāng)延長申請(qǐng)期限，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織可以在工傷事故發(fā)生之日或者工傷診斷鑒定之日起一年內(nèi)，直接向用人單位所在地總體規(guī)劃區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門申請(qǐng)工傷鑒定職業(yè)病

根據(jù)本文第一段，省級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)認(rèn)定的事項(xiàng)，如果用人單位未提交身份認(rèn)定申請(qǐng)，由按屬地原則劃分為用人單位所在地的市級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門辦理工傷在本條第1款規(guī)定的期限內(nèi)，在此期間符合本條例規(guī)定的工傷治療等相關(guān)費(fèi)用應(yīng)由雇主承擔(dān)

上述知識(shí)是小編對(duì)相關(guān)法律問題的回答。根據(jù)中國相關(guān)法律的規(guī)定，如果房屋檢查員因工作過程中受傷而遭受毆打和傷害，其所在單位需要承擔(dān)一定的賠償責(zé)任。如果您需要法律幫助，歡迎您到律師協(xié)會(huì)網(wǎng)絡(luò)尋求法律咨詢