在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
如果員工受到刑事處罰，公司直接終止勞動合同是否合法
如果員工受到刑事處罰，公司直接終止勞動合同是否合法？解除，是指勞動合同訂立后，勞動合同一方或雙方當事人因某種原因提前解除勞動關系，勞動合同未完全履行前，勞動合同解除分為協(xié)議解除，法定解除和約定解除
勞動合同法第39條，勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：
（1）經(jīng)證明在試用期內(nèi)不符合勞動條件的
（2）嚴重違反用人單位規(guī)章制度的；（3）嚴重失職、徇私舞弊，給用人單位造成重大損害的；（4）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，嚴重影響用人單位完成工作任務的，（五）有本法第二十六條第一款第一項規(guī)定情形，勞動合同無效的，依法追究刑事責任的，公司可以解除勞動合同。勞動合同解除，是指勞動合同訂立后，勞動合同未完全履行前，勞動合同一方或雙方因某種原因提前終止勞動關系的法律行為。
勞動合同解除分為協(xié)議解除，法定解除和約定解除
勞動合同法第39條，勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：
（1）經(jīng)證明在試用期內(nèi)不符合勞動條件的
（2）嚴重違反用人單位規(guī)章制度的；（3）嚴重失職、徇私舞弊，給用人單位造成重大損害的；（4）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，嚴重影響用人單位完成工作任務的，（五）有本法第二十六條第一款第一項規(guī)定情形，勞動合同無效的正在依法追究刑事責任
以上是lyba.com編輯的相關信息。綜上所述，《勞動法》沒有規(guī)定工人不能終止合同。但是，為做好交接工作，勞動者必須提前通知用人單位。只要辭職能夠按照法定程序進行，用人單位就無權扣除員工的工資。如果您有任何其他問題，請在線咨詢
該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯(lián)系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
刑事拘留后撤案可否賠償
2020-12-10民法典規(guī)定請求撤銷婚姻時效是多久
2021-01-03兩個人合作的發(fā)明創(chuàng)造誰有申請權
2021-01-22包裝相似度多少算侵權
2020-12-08開發(fā)商抵押給銀行的房產(chǎn)能賣嗎
2021-02-19在先債權能否對抗已登記的物權
2021-02-21從事非法改裝汽車的企業(yè)如何處罰
2020-11-09探視權如何強制執(zhí)行
2021-03-13能索要十幾年未給的贍養(yǎng)費嗎
2021-02-01被執(zhí)行人把房產(chǎn)贈與兒子怎么辦
2021-01-04怎樣與房屋中介簽合同
2021-02-21違反競業(yè)限制會坐牢嗎
2020-11-10工資支付暫行規(guī)定
2020-11-18勞動爭議案件最多能賠償幾年
2020-11-19車禍受傷的雙份賠償是怎樣的
2021-02-22關于拖拉機保險合同條款
2021-02-07格式條款解釋規(guī)則在保險合同中的適用
2020-12-11保險合同效力如何認定
2021-02-20幫朋友炒股賠錢怎么算
2021-03-10擅自轉讓保險車輛 發(fā)生事故無權索賠
2021-02-21