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寧波
加班的種類有哪些？
1、法定加班，是指法律規(guī)定的，在發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者因其他原因，威脅勞動者生命健康和財產(chǎn)安全，需要緊急處理的情況下或者因生產(chǎn)設(shè)備、交通運輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障，影響生產(chǎn)和公眾利益，必須及時搶修的以及在法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形下用人單位可以無需征得勞動者同意即可延長工作時間。
2、協(xié)商加班則是用人單位與勞動者協(xié)商，征得勞動者的同意的加班。
加班的相關(guān)規(guī)定
1、每日不得超過1-3小時，每月不得超過36小時。
2、休息日工作，用人單位可以安排補休。安排補休的，不計算加班時間。
3、延長工作時間加班或法定休假日加班的，用人單位不得以安排補休的方式，折抵加班時間。
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簡介:
畢業(yè)于中國政法大學(xué)，十余年法律工作經(jīng)驗，經(jīng)手各類案件幾千件。尤其擅長合同糾紛、侵權(quán)、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)、不正當(dāng)競爭、涉及互聯(lián)網(wǎng)的糾紛。 曾任職全球頂級互聯(lián)網(wǎng)公司法律顧問，目前就職于中國綜合實力排名第一的盈科律師事務(wù)所，中華全國律師協(xié)會、北京律師協(xié)會會員，民商事和知識產(chǎn)權(quán)專家級律師。
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