一、右手拇指工傷評殘的標(biāo)準(zhǔn)可以達(dá)到多少級(jí)？

可以達(dá)到多少級(jí)這個(gè)是沒有明確的標(biāo)準(zhǔn)，需要結(jié)合不同的情況來進(jìn)行認(rèn)定；

員工拇指工傷，并不能根據(jù)受傷部位來判定傷殘等級(jí)，是需要根據(jù)傷情的具體情況，由專家組進(jìn)行鑒定來判定傷殘等級(jí)的。員工應(yīng)該向市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請鑒定。由委員會(huì)安排鑒定時(shí)間和地點(diǎn)。

二、申報(bào)勞動(dòng)能力鑒定所需的常規(guī)材料及要求

(1)填寫《勞動(dòng)能力鑒定申請表》，表上貼上本人的近期一寸免冠照片，若有單位負(fù)責(zé)則壓照片蓋上單位公章;個(gè)人申請需提供單位名稱、單位詳細(xì)地址、單位聯(lián)系人姓名及電話，并且當(dāng)場通知單位聯(lián)系人。

(2)工傷認(rèn)定決定書原件及復(fù)印件。

(3)攜帶被鑒定人本人身份證原件復(fù)印件。

(4)提供完整連續(xù)的病歷材料其中，住院的需要提供住院病志原件(持患者本人身份證到醫(yī)院病案室復(fù)印病志，同時(shí)加蓋醫(yī)院病案管理專用章之后即病志原件)，原件被鑒定中心保留，再用可以再去病案室再提。未住院的需提供急診或門診的病志原件并復(fù)印件、診斷書及輔助檢查報(bào)告單原件并復(fù)印件，審核原件保留復(fù)印件。

《工傷保險(xiǎn)條例》

第二十一條，職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。

第二十二條，勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。

勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí)，最重的為一級(jí)，最輕的為十級(jí)。

生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí)：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定。

第二十三條，勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。

綜合上面所說的，工傷評殘的標(biāo)準(zhǔn)就要結(jié)合勞動(dòng)者受傷的情況來進(jìn)行判定，而且對于不同的傷情所呈現(xiàn)出來的級(jí)數(shù)也會(huì)不一樣，所以，在發(fā)生事故之后就一定要及時(shí)的做工傷認(rèn)定，等病情穩(wěn)定了之后再做鑒定，從而才能得到屬于自己的賠償。

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工傷鑒定時(shí)間怎么確定？