在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
口頭約定的試用期工資有效嗎
一、口頭約定的試用期工資有效嗎
口頭約定的試用期工資無效。
《中華人民共和國勞動合同法》第十條第一款、第十九條第四款的規(guī)定，建立勞動關系應當訂立書面勞動合同，試用期包含在勞動合同期限內(nèi)，故試用期也應當書面約定，口頭約定無效。用人單位口頭與勞動者約定試用期，但不簽訂書面勞動合同，或者簽訂的書面合同中不包含試用期條款，用人單位待口頭約定的試用期滿再決定是否與勞動者簽訂正式勞動合同，這些做法是違反法律規(guī)定的。
在雙方未簽訂勞動合同而又無其他證據(jù)證明有試用期的情況下，應當認定用人單位放棄了試用期，雙方勞動關系中不存在試用期。因此，用人單位在與勞動者建立勞動關系時就應與勞動者訂立書面勞動合同并就試用期進行約定，否則此后再訂立勞動合同就可能無法約定試用期。雙方口頭約定試用期，在一方不承認亦無其他證據(jù)可證明的情況下，視為雙方勞動關系中不存在試用期，口頭約定的試用期無效。
二、試用期可享有哪些待遇
1、試用期工資
試用期的工資不能低于同樣崗位工資的80%或者不能低于勞動合同約定工資的80%，也不能低于當?shù)刈畹凸べY標準。
2、試用期社保繳納
用人單位要在勞動者入職一個月內(nèi)為勞動者申請辦理社保。
3、試用期提前轉正
工作表現(xiàn)優(yōu)秀，熟悉掌握工作，可以向上級領導申請?zhí)崞疝D正。
職工尤其是應屆生入職時，應該要求與用人單位簽訂勞動合同，試用期也包括在勞動合同期限內(nèi)，用人單位在試用期內(nèi)違法解除勞動關系的，職工有權要求支付經(jīng)濟補償金或賠償。
以上就是律霸網(wǎng)小編對“口頭約定的試用期工資有效嗎”所進行的解答，我們可以了解到口頭約定的試用期工資無效，希望對您有所幫助。如果大家還想了解其他法律知識，律霸網(wǎng)還提供了專業(yè)的律師在線咨詢服務，歡迎您再次進行法律咨詢。
該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯(lián)系律師
簡介:
高洪兵律師畢業(yè)于河南財經(jīng)政法大學，法學專業(yè)本科，學士學位，主要專注從事高端法律事務研究、專攻疑難復雜案件，業(yè)務范圍包括：婚姻家庭、勞動工傷、損害賠償、交通事故、合同經(jīng)濟、債權債務、土地房產(chǎn)、建筑工程、知識產(chǎn)權、金融信貸、融資租賃、汽車金融、企業(yè)法律顧問、私人法律顧問、稅務籌劃、股權轉讓及公司改制、行政訴訟及刑辯法律事務。如果您在企業(yè)經(jīng)營、日常生活中遇到了法律問題，可隨時與我聯(lián)系。
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
員工未提前一個月通知辭職如何處罰
2021-01-16行政案件回避的適用是怎樣的
2021-03-17為躲電子眼噴涂車牌違法嗎
2020-12-29產(chǎn)假必須保留原崗位嗎
2021-01-26交通精神賠償最高限額是多少
2020-12-13隨意提管轄異議可能會被罰款嗎
2021-03-16申請勞動仲裁時可以申請財產(chǎn)保全嗎
2020-12-13房地產(chǎn)中介有哪些法律責任
2020-12-09非法侵入住宅罪立案標準和犯罪構成
2020-12-14口頭約定變更勞動合同,其效力如何
2020-11-11怎么對抗政府非法征地
2021-02-17定期壽險具體有什么特點
2020-12-03意外傷害保險及其類別
2020-12-08公司為勞動者投保團體人身保險誰是被保險人
2021-02-17哪些原因會導致保險合同終止
2021-03-18旅行社旅客旅游意外保險合同
2021-01-04外資保險公司的保證金可以動用的情形
2021-03-24高空拋物砸破天窗保險公司賠嗎
2020-12-31保險代理人冒用客戶名義騙領借款,保險代理人構成何罪
2021-02-18未按期交費保險公司可以不賠償嗎
2020-12-29