?。ū0l(fā)(1995)134號(hào)?。保梗梗的辏吩拢玻度眨?
各省、自治區(qū)、直轄市分公司,計(jì)劃單列市分公司,
沈陽市人壽分公司,中國保險(xiǎn)管理干部學(xué)院:
經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn),中國人民保險(xiǎn)公司職工養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行系統(tǒng)統(tǒng)籌。為認(rèn)真落實(shí)國務(wù)院規(guī)定,總公司根據(jù)
勞動(dòng)部、財(cái)政部批準(zhǔn)的《銀行、人保系統(tǒng)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌暫行辦法》,結(jié)合人保公司系統(tǒng)的實(shí)際情況,研究制定了《中國人民保險(xiǎn)公司系統(tǒng)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌實(shí)施細(xì)則》,現(xiàn)印發(fā)給你們,請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。
實(shí)行系統(tǒng)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌,是職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的重要步驟,是社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌的組成部分。職工養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌直接關(guān)系到每個(gè)在職職工和離退休人員的切身利益和長遠(yuǎn)利益,關(guān)系到人保公司事業(yè)的興旺和發(fā)達(dá)。各級(jí)公司領(lǐng)導(dǎo)要提高對(duì)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌工作的認(rèn)識(shí),教育和引導(dǎo)廣大職工正確處理國家、公司和個(gè)人三者的利益關(guān)系,做好深入細(xì)致的思想政治工作,使廣大職工都來關(guān)心這項(xiàng)工作。職工養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌是一項(xiàng)政策性、專業(yè)性強(qiáng),時(shí)效長、業(yè)務(wù)復(fù)雜細(xì)致的工作,各級(jí)公司的
勞動(dòng)人事部門的同志要認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握國家有關(guān)政策規(guī)定??偣緮M在近期召開專門會(huì)議,學(xué)習(xí)文件、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、部署工作、培訓(xùn)人員,確保人保公司系統(tǒng)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌工作的順利實(shí)施。
附: 中國人民保險(xiǎn)公司系統(tǒng)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌實(shí)施細(xì)則
為認(rèn)真做好中國人民保險(xiǎn)公司系統(tǒng)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌工作,根據(jù)勞動(dòng)部、財(cái)政部批準(zhǔn)的《銀行、人保系統(tǒng)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌暫行辦法》(以下簡稱《辦法》)規(guī)定,結(jié)合人保公司系統(tǒng)的實(shí)際情況,制定本實(shí)施細(xì)則。
一、統(tǒng)籌范圍和對(duì)象。
(一)《辦法》確定的統(tǒng)籌范圍目前暫限于:
中國人民保險(xiǎn)公司總公司,省、自治區(qū)、直轄市分公司,計(jì)劃單列市分公司,地(市)州盟分公司、中心支公司,縣(市)旗區(qū)支公司及其所屬全民所有制企、事業(yè)單位。
?。ǘ掇k法》規(guī)定的統(tǒng)籌對(duì)象目前暫限于:
列入上述統(tǒng)籌范圍的在冊(cè)固定職工、合同制職工和符合國發(fā)〔1978〕104號(hào)文件規(guī)定的離休、退休、退職職工。已由民政部門管理和支付退休費(fèi)用的退休、退職職工不屬于統(tǒng)籌對(duì)象。
中國人民保險(xiǎn)公司系統(tǒng)所屬集體所有制單位列入統(tǒng)籌范圍的問題,以及列入統(tǒng)籌范圍中的其他人員能否列入統(tǒng)籌對(duì)象的問題,待總公司研究后另行規(guī)定。目前可按照當(dāng)?shù)氐幕鹛崛”壤?,參照本?shí)施細(xì)則執(zhí)行,但要單獨(dú)列帳,分別辦理。
二、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌。
?。ㄒ唬┙y(tǒng)籌項(xiàng)目:
1.《辦法》中“按國家規(guī)定發(fā)給的離退休金和退職金”按國發(fā)〔1978〕104號(hào)、國發(fā)〔1989〕82號(hào)、國發(fā)〔1991〕74號(hào)、國發(fā)〔1993〕79號(hào)、(88)教計(jì)字105號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。
有關(guān)計(jì)發(fā)比例按國發(fā)〔1978〕104號(hào)、國發(fā)〔1982〕62號(hào)、國發(fā)〔1983〕141號(hào)、國發(fā)〔1986〕26號(hào)、國辦發(fā)〔1982〕36號(hào)、國辦發(fā)〔1993〕85號(hào)、勞人險(xiǎn)〔1983〕3號(hào)、人薪發(fā)〔1994〕3號(hào)文件和國家其他有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
?。玻掇k法》中“按國家規(guī)定發(fā)給離退休人員的生活補(bǔ)貼”按國發(fā)〔1982〕62號(hào)、國發(fā)〔1985〕6號(hào)、勞人險(xiǎn)〔1983〕3號(hào)、勞字〔88〕42號(hào)、〔91〕財(cái)綜字44號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。
?。常掇k法》中“按國家規(guī)定發(fā)給離退休人員的各種物價(jià)補(bǔ)貼”按國發(fā)〔1979〕245號(hào)、國發(fā)〔1988〕23號(hào)、國發(fā)〔1992〕15號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。
?。矗掇k法》中“按國家規(guī)定發(fā)給離退休人員的冬季取暖補(bǔ)貼”按國務(wù)院(56)勞齊104號(hào)、財(cái)政部(78)財(cái)事字18號(hào)、(78)財(cái)事字第332號(hào)、國家勞動(dòng)總局(78)勞薪字101號(hào)、(80)勞總險(xiǎn)字1號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。
?。担鲜鰢乙?guī)定的各種補(bǔ)貼,如地方省級(jí)政府文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)高于國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的,可按地方省級(jí)政府規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,
今后國家調(diào)整或出臺(tái)新的離退休費(fèi)用政策規(guī)定,需經(jīng)總公司統(tǒng)一布置后,方可列入統(tǒng)籌項(xiàng)目。
?。叮胤绞〖?jí)政府規(guī)定的其他工資、津、補(bǔ)貼等,需報(bào)經(jīng)總公司批準(zhǔn)后,方可列入統(tǒng)籌項(xiàng)目。
?。罚戳腥虢y(tǒng)籌項(xiàng)目的其他費(fèi)用,按現(xiàn)行規(guī)定由原單位從原開支渠道列支,不得從統(tǒng)籌基金中列支。
?。ǘ┙y(tǒng)籌基金的征集和支付。
?。保攫B(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金的提?。褐袊嗣癖kU(xiǎn)公司總、分、支公司目前按本單位全部職工工資總額(國家統(tǒng)計(jì)局規(guī)定口徑)的5%提取,從“業(yè)務(wù)管理費(fèi)”——“
勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)”科目中列支;總公司直屬院校按本單位全部職工工資總額的5%提取,從“離退休費(fèi)”科目中列支。
總公司將根據(jù)財(cái)政部、勞動(dòng)部核定的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金提取比例,適時(shí)調(diào)整人保公司系統(tǒng)的提取比例數(shù)額。
2.職工個(gè)人暫按本人基本工資的2%繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。具體繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按《個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行(詳見附件一),以后隨著職工工資的調(diào)整,再逐步提高。職工個(gè)人繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由單位在每月發(fā)工資時(shí)代為扣繳,
?。常鲉挝粦?yīng)在每月五日(周休息日,節(jié)假日可順延)前,按照本單位上個(gè)月全部職工工資總額乘以總公司確定的提取比例,計(jì)算出月應(yīng)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),連同本單位月實(shí)際支付的離退休費(fèi)數(shù)額(總公司規(guī)定的統(tǒng)籌項(xiàng)目),向所在公司統(tǒng)籌辦公室填報(bào)《中國人民保險(xiǎn)公司系統(tǒng)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金申報(bào)結(jié)算表》(統(tǒng)籌1—1表)(以下簡稱《申報(bào)結(jié)算表》),經(jīng)統(tǒng)籌辦公室審核后,原則上在五日內(nèi),對(duì)該單位當(dāng)月繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額減去月支付離退休費(fèi)數(shù)額后的差額,實(shí)行差額繳撥,如果需要,也可實(shí)行全額繳撥。
?。矗鲉挝辉谑状翁顖?bào)《申報(bào)結(jié)算表》時(shí),應(yīng)按規(guī)定內(nèi)容填報(bào)《中國人民保險(xiǎn)公司離退休(職)費(fèi)用支付名冊(cè)》(統(tǒng)籌1—2表)(以下簡稱《支付名冊(cè)》)一式二份,一份本單位留存,另一份報(bào)送統(tǒng)籌辦公室。以后離退休人員有增減時(shí),應(yīng)在每月報(bào)《申報(bào)結(jié)算表》時(shí),報(bào)送增減人員《支付名冊(cè)》。
?。担鲉挝幌蚪y(tǒng)籌辦公室報(bào)《申報(bào)結(jié)算表》時(shí),必須如實(shí)填報(bào),不得虛報(bào)冒領(lǐng)。如有差錯(cuò),發(fā)現(xiàn)后應(yīng)立即糾正。凡弄虛作假、虛報(bào)冒領(lǐng)養(yǎng)老保險(xiǎn)金的,經(jīng)查實(shí)后,由統(tǒng)籌辦公室追回其虛報(bào)冒領(lǐng)的金額外,還將視情節(jié)輕重追究有關(guān)人員的責(zé)任,并給于行政、經(jīng)濟(jì)處罰。
三、補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)。
?。ㄒ唬┲袊嗣癖kU(xiǎn)公司系統(tǒng)實(shí)行補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)(含個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn),下同)。補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)是基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的補(bǔ)充形式。補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)基金屬于單位和職工個(gè)人所有。補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)辦法由總公司統(tǒng)一制定。
?。ǘ┲袊嗣癖kU(xiǎn)公司系統(tǒng)的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)由各級(jí)公司統(tǒng)籌辦公室經(jīng)辦和管理。補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)每月由單位和職工個(gè)人按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)向所在統(tǒng)籌辦公室繳納(保險(xiǎn)費(fèi)由單位發(fā)工資時(shí)代為扣繳),并由統(tǒng)籌辦公室轉(zhuǎn)入在銀行開設(shè)的“補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)基金專戶”。
(三)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)(包括單位和個(gè)人繳納部分)由各級(jí)公司統(tǒng)籌辦公室按本息記入《職工個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)基金帳戶》。職工離退休后,由所在公司統(tǒng)籌辦公室按規(guī)定給付。
(四)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)水平,由總公司根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和自身的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)能力,參考其他專業(yè)銀行平均水平確定。
四、養(yǎng)老保險(xiǎn)基金管理。
(一)為確保養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的??顚S茫V翟鲋?,按《辦法》規(guī)定,基金財(cái)務(wù)設(shè)在各級(jí)公司統(tǒng)籌辦公室。
單位和個(gè)人繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)分別存入統(tǒng)籌辦公室在銀行開設(shè)的“基本養(yǎng)老保險(xiǎn)保險(xiǎn)專戶”和“補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)保險(xiǎn)基金專戶”,實(shí)行專項(xiàng)儲(chǔ)存,??顚S茫魏螁挝缓蛡€(gè)人均不得擅自動(dòng)用或挪作他用;存入銀行的基金,按中國人民銀行規(guī)定的同期城鄉(xiāng)居民儲(chǔ)蓄存款利率計(jì)息,所得利息并入基金。
?。ǘ﹩挝缓蛡€(gè)人繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由所在單位按月記入《中國人民保險(xiǎn)公司職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金臺(tái)帳》(統(tǒng)籌2—1表),經(jīng)統(tǒng)籌辦公室審核后,按年記入《中國人民保險(xiǎn)公司職工個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)基金帳戶》(統(tǒng)籌2—2表)。
?。ㄈ┲袊嗣癖kU(xiǎn)公司系統(tǒng)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金實(shí)行差額繳撥??偣緦?duì)分公司每年結(jié)算一次。收大于支的分公司,余額(按一定比例)上繳總公司;支大于收的分公司,差額由總公司撥付。省分公司對(duì)地級(jí)分支公司的結(jié)算辦法,由各分公司制定,報(bào)總公司批準(zhǔn)后執(zhí)行。
(四)統(tǒng)籌辦公室在留足了必要的備付金、周轉(zhuǎn)金(分別為六個(gè)月和兩個(gè)月的支付額)后,按照安全有效的原則,負(fù)責(zé)實(shí)施統(tǒng)籌基金的保值增值。
?。ㄎ澹B(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、管理費(fèi)和養(yǎng)老保險(xiǎn)基金增值所獲純收益不計(jì)征稅費(fèi)。
(六)根據(jù)國家政策規(guī)定,參考銀行、人保系統(tǒng)在職職工工資水平增長情況,由總公司對(duì)離退休人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,所需費(fèi)用從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支。
(七)中國人民保險(xiǎn)公司系統(tǒng)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金實(shí)行預(yù)決算管理。按規(guī)定,各級(jí)統(tǒng)籌機(jī)構(gòu)自下而上編報(bào)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金年度預(yù)、決算,逐級(jí)上報(bào)審查、匯總后,分別于當(dāng)年二月底和次年二月底前報(bào)總公司統(tǒng)籌辦公室。
?。ò耍┲袊嗣癖kU(xiǎn)公司系統(tǒng)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌實(shí)行總公司、省、自治區(qū)、直轄市分公司(含總公司機(jī)關(guān),計(jì)劃單列市分公司,總公司直屬院校,下同)、地(市)州盟分公司三級(jí)管理。
(九)職工調(diào)動(dòng)工作轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險(xiǎn)基金,在國家未做出統(tǒng)一規(guī)定之前,暫按《職工調(diào)動(dòng)轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險(xiǎn)基金暫行辦法》執(zhí)行(詳見附件二)。
五、統(tǒng)籌機(jī)構(gòu)、編制、職責(zé)。
?。ㄒ唬┲袊嗣癖kU(xiǎn)公司系統(tǒng)保險(xiǎn)統(tǒng)籌工作實(shí)行分級(jí)管理,下管一級(jí)的管理體制。各省、自治區(qū)、直轄市分公司;計(jì)劃單列市分公司、地(市)州盟分公司、中心支公司設(shè)立職工養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌辦公室(以下簡稱:統(tǒng)籌辦公室)。各級(jí)統(tǒng)籌辦公室設(shè)在本公司勞動(dòng)人事部門。統(tǒng)籌辦公室的工作職責(zé)按(職工養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌辦公室工作職責(zé))執(zhí)行(詳見附件三)。
?。ǘ檫m應(yīng)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌系統(tǒng)管理工作的需要,總公司在人事部設(shè)立中國人民保險(xiǎn)公司職工養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌辦公室(與勞動(dòng)工資處合署辦公,以下簡稱:統(tǒng)籌辦公室),負(fù)責(zé)全系統(tǒng)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌管理工作,統(tǒng)籌辦公室在業(yè)務(wù)上受銀行、人保系統(tǒng)保險(xiǎn)基金統(tǒng)籌委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)。
(三)統(tǒng)籌辦公室人員編制暫定為:省、自治區(qū)、直轄市分公司3人,計(jì)劃單列市分公司3人(可以兼職),地級(jí)分公司2人(可以兼職)。
?。ㄋ模└骷?jí)公司統(tǒng)籌辦公室要按規(guī)定在開戶銀行開設(shè)“職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金”帳戶,刻制機(jī)構(gòu)名稱章和財(cái)務(wù)專用章。
?。ㄎ澹└骷?jí)公司統(tǒng)籌辦公室的管理費(fèi)按照國家和總公司的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
?。└骷?jí)公司統(tǒng)籌辦公室要配備計(jì)算機(jī),盡快實(shí)現(xiàn)電子化、規(guī)范化、科學(xué)化管理。
六、各省、自治區(qū)、直轄市分公司,計(jì)劃單列市分公司可根據(jù)本《實(shí)施細(xì)則》,結(jié)合自己的實(shí)際情況,制定具體實(shí)施意見,報(bào)總公司統(tǒng)籌辦公室備案后,組織實(shí)施。
七、職工養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌工作,直接關(guān)系到廣大在職職工和離退休人員的切身利益和長遠(yuǎn)利益,是一項(xiàng)政策性、專業(yè)性、技術(shù)性都很強(qiáng)的工作。各級(jí)公司的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)此項(xiàng)工作要引起充分重視,在組織機(jī)構(gòu)、人員素質(zhì)、物質(zhì)保障等方面給予支持。各級(jí)公司統(tǒng)籌辦公室要在本公司經(jīng)理室和上級(jí)公司統(tǒng)籌辦公室領(lǐng)導(dǎo)下,與財(cái)會(huì)、行政、工會(huì)等有關(guān)部門密切配合,做好人保公司系統(tǒng)的職工養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌工作。
八、本《實(shí)施細(xì)則》由總公司統(tǒng)籌辦公室負(fù)責(zé)解釋,并自1994年1月1日起實(shí)行。
附件:一 個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)暫行標(biāo)準(zhǔn)
根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定》(國發(fā)〔1991〕33號(hào))等文件規(guī)定,結(jié)合中國人民保險(xiǎn)公司系統(tǒng)的實(shí)際情況,現(xiàn)將中國人民保險(xiǎn)公司系統(tǒng)職工個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定如下:
一、繳費(fèi)基數(shù):
職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù):為等級(jí)(職務(wù))工資、責(zé)任目標(biāo)津貼例之和。
二、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):
為便于操作,職工個(gè)人月繳費(fèi),自1995年1月1日起,暫按下列標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行:
月工資不足200元的每月繳2元;
月工資滿200元不足300元的每月繳4元;
月工資滿300元不足400元的每月繳6元;
月工資滿400元不足500元的每月繳8元;
月工資滿500元不足600元的每月繳10元;
其余依此類推。
三、執(zhí)行企業(yè)工資制度的,職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)、標(biāo)準(zhǔn)按程序報(bào)經(jīng)總公司統(tǒng)籌辦公室批準(zhǔn)后執(zhí)行。
附件:二 職工調(diào)動(dòng)工作轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險(xiǎn)基金暫行辦法
在國家對(duì)職工調(diào)動(dòng)工作轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險(xiǎn)基金未統(tǒng)一規(guī)定之前,中國人民保險(xiǎn)公司系統(tǒng)職工調(diào)動(dòng)工作轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險(xiǎn)基金暫按下列辦法執(zhí)行。
一、職工在銀行、人保公司系統(tǒng)(中國人民銀行、中國工商銀行、中國農(nóng)業(yè)銀行、中國銀行、中國人民建設(shè)銀行、中國人民保險(xiǎn)公司、交通銀行)調(diào)動(dòng)工作的(包括調(diào)入和調(diào)出),介紹養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系(包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn),下同);不轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金(包括單位和個(gè)人繳費(fèi),下同);轉(zhuǎn)移補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)基金,并向職工個(gè)人結(jié)算個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)基金。補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)基金和個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)基金包括本息(下同)。
二、職工調(diào)地方(外系統(tǒng))工作的,介紹養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系;轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金個(gè)人繳費(fèi)部分,不轉(zhuǎn)移單位繳費(fèi)部分;向個(gè)人結(jié)算個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)基金,補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)基金轉(zhuǎn)移辦法如下:
職工在中國人民保險(xiǎn)公司系統(tǒng)工作滿二十年的,轉(zhuǎn)移100%:
職工在中國人民保險(xiǎn)公司系統(tǒng)工作滿十五年的,轉(zhuǎn)移80%;
職工在中國人民保險(xiǎn)公司系統(tǒng)工作滿十年的,轉(zhuǎn)移60%;
職工在中國人民保險(xiǎn)公司系統(tǒng)工作滿五年的,轉(zhuǎn)移40%;
職工在中國人民保險(xiǎn)公司系統(tǒng)工作不滿五年的,不轉(zhuǎn)移。
三、職工從地方調(diào)入中國人民保險(xiǎn)公司系統(tǒng)的,需調(diào)出單位介紹養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系,并轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險(xiǎn)基金。
四、職工調(diào)動(dòng)轉(zhuǎn)移基金
手續(xù)由所在公司統(tǒng)籌辦公室負(fù)責(zé)辦理。具體手續(xù),填寫《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金轉(zhuǎn)移單》(統(tǒng)籌3—1表),并將《職工個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)基金帳戶》一起隨個(gè)人檔案轉(zhuǎn)走。職工個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)當(dāng)年不足十二個(gè)月的,在《職工個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)基金帳戶》的備注欄注明。
附件:三 職工養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌辦公室工作職責(zé)
一、總公司統(tǒng)籌辦公室(與勞動(dòng)工資處合署辦公)工作職責(zé)。
(一)編制中國人民保險(xiǎn)公司系統(tǒng)養(yǎng)老保險(xiǎn)發(fā)展規(guī)劃、計(jì)劃;
?。ǘ┌凑諊矣嘘P(guān)法律、法規(guī)、政策草擬中國人民保險(xiǎn)公司系統(tǒng)養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定、辦法、細(xì)則,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;
(三)負(fù)責(zé)中國人民保險(xiǎn)公司系統(tǒng)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金、補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)基金、個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征集、支付和管理的監(jiān)督、結(jié)算工作;
?。ㄋ模?duì)中國人民保險(xiǎn)公司系統(tǒng)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金和管理費(fèi)實(shí)行預(yù)決算管理;
?。ㄎ澹┴?fù)責(zé)中國人民保險(xiǎn)公司系統(tǒng)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作;
(六)按照國家有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)實(shí)施中國人民保險(xiǎn)公司系統(tǒng)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的保值增值;
?。ㄆ撸┴?fù)責(zé)中國人民保險(xiǎn)公司系統(tǒng)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌工作人員的培訓(xùn)和業(yè)務(wù)考核;
?。ò耍﹨f(xié)助國家財(cái)政、審計(jì)部門開展對(duì)本系統(tǒng)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的審計(jì)工作;
?。ň牛┒ㄆ谙蚬绢I(lǐng)導(dǎo)報(bào)告養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌工作和養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金管理情況;
(十)承辦上級(jí)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌機(jī)構(gòu)
委托或授權(quán)辦理的其他事宜。
二、省、自治區(qū)、直轄市分公司統(tǒng)籌辦公室,計(jì)劃單列市分公司統(tǒng)籌辦公室,地(市州盟)分公司、中心支公司統(tǒng)籌辦公室工作職責(zé)。
?。ㄒ唬└鶕?jù)總公司保險(xiǎn)統(tǒng)籌有關(guān)制度、規(guī)定,結(jié)合本公司系統(tǒng)實(shí)際,制定具體實(shí)施意見,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;
?。ǘ┴?fù)責(zé)本公司系統(tǒng)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金、補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)基金、個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征集、支付、管理和監(jiān)督、結(jié)算工作;
?。ㄈ?duì)本公司系統(tǒng)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金和管理費(fèi)實(shí)行預(yù)決算管理;
?。ㄋ模┴?fù)責(zé)本公司系統(tǒng)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作;
?。ㄎ澹┌凑諊矣嘘P(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)本公司系統(tǒng)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的安全和保值增值工作;
?。┙⒑凸芾肀竟鞠到y(tǒng)《養(yǎng)老保險(xiǎn)基金個(gè)人帳戶》和職工個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)檔案;
?。ㄆ撸﹨f(xié)助各級(jí)財(cái)政、審計(jì)部門開展對(duì)本系統(tǒng)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的審計(jì)工作;
?。ò耍槁毠ず碗x退休人員提供養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)咨詢服務(wù);
?。ň牛┒ㄆ谙蚬绢I(lǐng)導(dǎo)報(bào)告養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌工作和養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金管理情況;
?。ㄊ┏修k上級(jí)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌機(jī)構(gòu)委托或授權(quán)辦理的其他事宜。
統(tǒng)籌1-1 中國人民保險(xiǎn)公司養(yǎng)老保險(xiǎn)基金申報(bào)結(jié)算表
(代結(jié)算憑證)
--------------
|開| |行號(hào)| | 保險(xiǎn)號(hào):
|戶| ?。?
|行| |帳號(hào)| ?。?
--------------
填報(bào)單位: ( )月份 單位:人, 元
--------------------------------------
| 項(xiàng) 目 ?。诼毬毠ぃ №?xiàng) 目 ?。x退休人員| 備注 ?。?
|--------|----|---------|-----|------|
| |上月人數(shù) ?。 。。显氯藬?shù) | ?。 。?
|增|------|----|增|-------|-----| ?。?
|減|本月增加 ?。 。鼫p|本月增加 | | ?。?
|變|------|----|變|-------|-----| ?。?
|動(dòng)|本月減少 | ?。鼊?dòng)|本月減少 | ?。 。?
| |------|----|?。 。?
| |本月人數(shù) | ?。。驹氯藬?shù) ?。 。 。?
|--------|----|-|-------|-----| ?。?
| 工資總額 ?。 。。x退休金 | ?。 。?
|--------|----|?。 。?
|?。鼏挝焕U費(fèi) ?。 。。钛a(bǔ)貼 ?。 。 。?
|?。。 。?
|?。 。 。。飪r(jià)補(bǔ)貼 ?。 。 。?
|應(yīng)|------|----|支|-------|-----| ?。?
|?。鼈€(gè)人繳費(fèi) ?。 。叮救豳M(fèi) ?。 。 。?
|繳|------|----|統(tǒng)|-------|-----| ?。?
|?。 。 。I|護(hù)理
傷殘保健費(fèi)| ?。 。?
|保|------|----|離|-------|-----|------|
|?。 。 。耍鼏试豳M(fèi)撫恤金 | ?。豢顔挝回?cái)?。?
|費(fèi)|------|----|休|-------|-----|務(wù): |
|?。 。 。穑洹 ∷ 。 。∧辍≡隆∪眨?
|?。。〗?jīng)辦人: |
|?。稀 ∮?jì) | ?。。稀 ∮?jì) | ?。 。?
|?。。 。?
|?。啊∪f 千 百 十 元| | 拾 萬 千 百 十 元?。 。?
|-----------------------------|------|
|以下由統(tǒng)籌機(jī)構(gòu)審核填寫(繳支金額以統(tǒng)籌機(jī)構(gòu)定數(shù)為準(zhǔn)): ?。y(tǒng)籌經(jīng)辦機(jī)?。?
|-----------------------------|構(gòu): |
|?。硕ɡU費(fèi)金額| ?。。硕ㄖЦ督痤~?。 。∧辍≡隆∪眨?
|?。В 。?
|應(yīng)|逾期天數(shù) ?。 。叮渲校簱芨恫铑~| ?。 。?
|繳|------|----|離|-------------| |
|金|加收滯納金?。 。耍鼡芨稌r(shí)間: 年 月 日?。 。?
|額|------|----|休|-------------| ?。?
|?。稀 ∮?jì) ?。 。耍稀 ∮?jì) ?。 。?jīng)辦人: ?。?
|?。殻 。?
|?。啊∪f 千 百 十 元|金| 拾 萬 千 百 十 元?。 。?
--------------------------------------
說明:附離退休金支付名冊(cè),及其他證明等原始材料。
統(tǒng)籌1-2 中國人民保險(xiǎn)公司離
退休(職工)費(fèi)用支付名冊(cè)
填報(bào)部位:(蓋章)________ 填報(bào)日期
年 月 日 電話: 金額單位:元
------------------------------------
|?。。 。。。。。。‰x退休|?。?
|編|姓| |出|參|批|連|離|(職)前|離|-----
|?。。÷殹」ぁ∩纭?huì)|生|加|準(zhǔn)|續(xù)|休|----|退| |
|?。。 。辏铮x|工|退|行|專?。荩?jì)發(fā)|--
| |?。 。拢耍g|休|政|業(yè)?。ⅲx休|
|號(hào)|名| ?。。ぃ荩。耍殻肌。殻诵荩?
|?。。”!≌稀√?hào) 碼|?。鳎殻。殻鼊?wù)|術(shù)?。埃寺殻鼑?
|?。。 。。辏辏。悾颍殹。?費(fèi) |規(guī)定
|?。。 。。拢拢。鼊e|工|務(wù)?。荆痤~|比例
|?。。 。。。。。。N| ?。ぃ 。?%)
|?。。 。。。。。。。 。Y| |
|-|-|--------|-|-|-|-|-|-|--|-|--|--
|1 |2 | 3 ?。? |5 |6 |7 |8 |9 |10?。?1|12?。?13
|-|-|--------|-|-|-|-|-|-|--|-|--|--
| |?。。。。。。。 。。 。?
|---|--------|-|-|-|-|-|-|--|-|--|--
| ?。。。。。。。 。。 。?
------------------------------------
單位負(fù)責(zé)人: 復(fù)核: 制表人:
續(xù)上表
---------------------------------------------
納 入 基 本 養(yǎng) 老 保 險(xiǎn) 統(tǒng) 籌 費(fèi) 用 支 出 ?。。 。。?
-------------------------------------|?。 。。?
| 國 家 政 策 規(guī) 定 ?。。醇{|?。?
|------------------------------------|?。y(tǒng)籌| |
| 按 月 支 付 費(fèi) 用 ?。 “茨曛Ц顿M(fèi)用 ?。洌M(fèi)用|備|
|------------------------|-----------| |支出|?。?
|地方|基本|增加|地區(qū)|各種|各種|因公|?。。x 休|冬季|因公| |?。 。。?
|加發(fā)|離退|離退|津貼|物價(jià)|生活|致殘|?。。保玻幔職垼。。 。。?
|比例|休退|休退|保留|補(bǔ)貼|補(bǔ)貼|護(hù)理|?。。隆⊙a(bǔ)|補(bǔ)貼|保健|?。 。ⅲ?
|(%)|職金|職金| ?。 。 。?費(fèi) |?。。≠N?。 。?金 |?。。 。。?
| ?。 。 。 。 。 。 。。。 。 。 。。。 。。?
|--|--|--|--|--|--|--|-|-|---|--|--|-|-|--|-|
|14?。?5?。?6 |17?。?8?。?9?。?0?。?1|22| 23 |24?。?5 |26|27|28?。?9|
|--|--|--|--|--|--|--|-|-|---|--|--|-|-|--|-|
| ?。 。 。 。 。 。 。。。 。 。 。。。 。。?
|--|--|--|--|--|--|--|-|-|---|--|--|-|-|--|-|
| ?。 。 。 。 。 。 。。。 。 。 。。。 。。?
---------------------------------------------
統(tǒng)籌2-1 中國人民保險(xiǎn)公司職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金臺(tái)帳
單位: 姓名: 年度: 編號(hào):
-------------------------------------------
|項(xiàng) |工資| 基本工資 ?。渌淮危。?基本養(yǎng)老保險(xiǎn) |單位補(bǔ)|個(gè)人儲(chǔ)|經(jīng)|備|
| 目|收入|-------|津貼|性?。洌漯B(yǎng)老|蓄養(yǎng)老|辦|?。?
|月 |合計(jì)|?。燃?jí)|目標(biāo)|補(bǔ)貼|獎(jiǎng)金|他|?。鼏挝唬鼈€(gè)人|繳 費(fèi)|繳 費(fèi)|人|注|
| 份 | ?。?jì)|工資|津貼| | ?。。?jì)|繳費(fèi)|繳費(fèi)| ?。 。。。?
|--|--|-|--|--|--|--|-|-|--|--|---|---|-|-|
| 甲 |?。保玻。常。矗。担。叮罚福。梗保埃。保保。保玻?3|14|
|--|--|-|--|--|--|--|-|-|--|--|---|---|-|-|
| 1 | ?。。 。 。 。 。。。 。 。 。 。。。?
|--|--|-|--|--|--|--|-|-|--|--|---|---|-|-|
| 2 | ?。。 。 。 。 。。。 。 。 。 。。。?
|--|--|-|--|--|--|--|-|-|--|--|---|---|-|-|
| 3 | ?。。 。 。 。 。。。 。 。 。 。。。?
|--|--|-|--|--|--|--|-|-|--|--|---|---|-|-|
| 4 | ?。。 。 。 。 。。。 。 。 。 。。。?
|--|--|-|--|--|--|--|-|-|--|--|---|---|-|-|
| 5 | ?。。 。 。 。 。。。 。 。 。 。。。?
|--|--|-|--|--|--|--|-|-|--|--|---|---|-|-|
| 6 | ?。。 。 。 。 。。。 。 。 。 。。。?
|--|--|-|--|--|--|--|-|-|--|--|---|---|-|-|
| 7 | ?。。 。 。 。 。。。 。 。 。 。。。?
|--|--|-|--|--|--|--|-|-|--|--|---|---|-|-|
| 8 | |?。 。 。 。 。。。 。 。 。 。。。?
|--|--|-|--|--|--|--|-|-|--|--|---|---|-|-|
| 9 | ?。。 。 。 。 。。。 。 。 。 。。。?
|--|--|-|--|--|--|--|-|-|--|--|---|---|-|-|
|10| |?。 。 。 。 。。。 。 。 。 。。。?
|--|--|-|--|--|--|--|-|-|--|--|---|---|-|-|
|11| ?。。 。 。 。 。。。 。 。 。 。。。?
|--|--|-|--|--|--|--|-|-|--|--|---|---|-|-|
|12| ?。。 。 。 。 。。。 。 。 。 。。。?
|--|--|-|--|--|--|--|-|-|--|--|---|---|-|-|
|合計(jì)| |?。 。 。 。 。。。 。 。 。 。。。?
-------------------------------------------
保險(xiǎn)統(tǒng)籌機(jī)構(gòu)蓋章: 單位章:
注:1.本表由職工所在單位填寫。2.單位和個(gè)人繳費(fèi)均按“工資收入合計(jì)”(甲欄1)為基數(shù)分別乘以規(guī)定的比例繳納。3.(甲欄1)=2欄+5欄+6欄+7欄
統(tǒng)籌2-2 中國人民保險(xiǎn)公司職工個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)基金帳戶
填制單位: 年 月 日 單位:元
------------------------------------------------------
|社會(huì)保障號(hào)碼|||||||||||||||||姓名| ?。詣e| |年齡| ?。?
|------|--------|----|----------|--------------------|
|參加工作時(shí)間| 年 月 日 |離退時(shí)間| 年 月 日?。 。 。?
|---------------|---------------|------------|-------|
|工作單位?。 。 。 。 。?
| 及 |---------|---------------|------------|-------|
|
變更記載 | | ?。 。 。?
|-----|----------------------------------------------|
|?。 。 』攫B(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)記載 ?。 。€(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn) | ?。。?
|年|個(gè)人 |---------------| 補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)記載?。 ±U費(fèi)記載 | ?。。?
|?。辏 。 €(gè) 人 繳 費(fèi) | ?。 。?jīng)辦| |
|度|工資?。鼏挝唬恕。鼈洌?
|?。傤~ |繳費(fèi)|個(gè)人|本金|利|利|本息|單位|本金|利|利|本息|個(gè)人|本金|利|利|本息|簽章|注|
|?。 。 。U費(fèi)|累計(jì)|率|息|累計(jì)|繳費(fèi)|累計(jì)|率|息|累計(jì)|繳費(fèi)|累計(jì)|率|息|累計(jì)| ?。。?
|-|---|--|--|--|-|-|--|--|--|-|-|--|--|--|-|-|--|--|-|
|?。 。 。 。 。。。 。 。 。。。 。 。 。。。 。 。。?
|-|---|--|--|--|-|-|--|--|--|-|-|--|--|--|-|-|--|--|-|
|?。 。 。 。 。。。 。 。 。。。 。 。 。。。 。 。。?
|-|---|--|--|--|-|-|--|--|--|-|-|--|--|--|-|-|--|--|-|
|?。 。 。 。 。。。 。 。 。。。 。 。 。。。 。 。。?
------------------------------------------------------
統(tǒng)籌3-1 中國人民保險(xiǎn)公司職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金轉(zhuǎn)移單存根
----------------------
|姓| ?。 。{(diào)出單位 | ?。?
| | ?。 。?
|名| | ?。{(diào)入單位 ?。 。?
|--------------------|
|編碼| |
|--------------------| ∶
|繳|基本|單位| ?。 ?
|?。B(yǎng)老|--|------------| ∶
|費(fèi)|保險(xiǎn)|個(gè)人| ?。〉?
|?。 ?
|金|補(bǔ)充|單位| | ∶
|?。B(yǎng)老|--|------------| ∶
|額|保險(xiǎn)|個(gè)人| ?。∫?
|--------------------| ∶
|基本養(yǎng)老?!。浴 ∧辍 ≡缕穑玻辍。 ?
|險(xiǎn)繳費(fèi)年月?。痢 ∧辍 ≡轮梗?jì)|月 | ∶
|------|-------------| 號(hào)
| ?。_戶行| ?。 ?
|調(diào)入|---|-------------| ∶
|單位|行號(hào)?。 。鼛ぬ?hào)| ?。 ?
|--------------------|
|轉(zhuǎn)移金額大寫: ?。?
|--------------------|
|經(jīng)辦人: 年 月 日|
----------------------
中國人民保險(xiǎn)公司職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金轉(zhuǎn)移單
------------------------
|姓名| |參加工作時(shí)間| 年 月 日|
|--------------|-------|
|調(diào)出單位| ?。∩鐣?huì)保障號(hào)碼|
|----|---------|-------|
|調(diào)入單位| | ?。?
|--------------|-------| ∶
| | 年 月起|共計(jì)| 年 月| ∶
| 繳費(fèi)起止年月|至 年 月止| ?。 。 ?
|-------|------|-------| 第
|繳|基本|單位| ?。{(diào)| ?。 。 ?
|?。B(yǎng)老|--|----| |開戶| | ∶
|納|保險(xiǎn)|個(gè)人| ?。耄y行| | ∶
|?。。《?
|金|補(bǔ)充|單位| ?。鼏危刑?hào)| ?。 ?
| |養(yǎng)老|--|----|?。 ?
|額|保險(xiǎn)|個(gè)人| |位|帳號(hào)| ?。 ?
|----------------------| 號(hào)
| ?。攫B(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi): ?。 ?
| 轉(zhuǎn)移金?。 ?
| 額大寫?。a(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi): ?。 ?
|----------------------|
| ?。?
| |
| ?。?
| 統(tǒng)籌機(jī)構(gòu): |
| 年 月 日?。?
------------------------
職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金轉(zhuǎn)移單回執(zhí)
-------------
|_____同志的基本養(yǎng)|
|老保險(xiǎn)費(fèi)和補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)|
|費(fèi)已經(jīng)收到,并已按規(guī)定|
|手續(xù)接收。 ?。?
| ?。?
| |
| ?。?
| ?。?
| ?。?
| ?。?
| ?。?
|調(diào)入單位: |
| ?。?
| 年 月 日 ?。?
-------------