什么是工傷?
1。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》應(yīng)認(rèn)定為工傷的情形主要包括:(1)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所因工作發(fā)生意外傷害的;(2)在工作場(chǎng)所從事與工作有關(guān)的準(zhǔn)備工作或者收尾工作時(shí)發(fā)生意外傷害的工作時(shí)間前后
(3)在工作時(shí)間或工作場(chǎng)所因執(zhí)行工作職責(zé)遭受暴力或其他事故傷害(4)患職業(yè)病(5)外出工作期間因工作受傷或因事故失蹤(6)被機(jī)動(dòng)車(chē)傷害(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。,認(rèn)定為工傷的情形主要有:(1)在工作時(shí)間和工作崗位48小時(shí)內(nèi)因病猝死或者搶救無(wú)效的;(2)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益和社會(huì)公共利益的活動(dòng)中受傷的;(3)曾在工作崗位上工作過(guò)的職工在部隊(duì)服役,因公因戰(zhàn)致殘,取得革命傷殘軍人證,到用人單位后復(fù)發(fā)的(一)故意犯罪;(2)酗酒或吸毒(3)自殘或自殺該內(nèi)容對(duì)我有幫助 贊一個(gè)
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