許多比較大的公司因為跨區(qū)域也有業(yè)務(wù)需要發(fā)展就可能會在總公司的基礎(chǔ)上再分立出小規(guī)模的公司到別的地區(qū)經(jīng)營，那么，分公司法人的責(zé)任承擔(dān)如何進行？其實分公司是沒有法人代表自然就沒有責(zé)任承擔(dān)的問題，但是分公司的負責(zé)人卻也需要對內(nèi)部的事項承擔(dān)主要的責(zé)任。下面來看看具體的內(nèi)容。

一、分公司法人的責(zé)任承擔(dān)如何進行？

分公司不是獨立的法人，沒有設(shè)置法人代表的條件。

分公司、是指在業(yè)務(wù)、資金、人事等方面受本公司管轄而不具有法人資格的分支機構(gòu)。分公司屬于分支機構(gòu)，在法律上、經(jīng)濟上沒有獨立性，僅僅是總公司的附屬機構(gòu)。分公司沒有自己的名稱、章程，沒有自己的財產(chǎn)，并以總公司的資產(chǎn)對分公司的債務(wù)承擔(dān)法律責(zé)任。

分公司是指一個公司管轄的分支機構(gòu)，是指公司在其住所以外設(shè)立的以自己的名義從事活動的機構(gòu)。分公司不具有企業(yè)法人資格，其民事責(zé)任由總公司承擔(dān)。雖有公司字樣但并非真正意義上的公司，無自己的章程，公司名稱只要在總公司名稱后加上分公司字樣即可。

作為法人的有限責(zé)任公司或者股份有限公司，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營活動的需要,在公司內(nèi)部按照經(jīng)營業(yè)務(wù)的分類及地域范圍,釆取設(shè)置分支機構(gòu)的管理方式,進行合理分工。按照《公司法》的規(guī)定，有限責(zé)任公司或股份有限公司設(shè)立的分公司不具有企業(yè)法人資格，其民事責(zé)任由該總公司承擔(dān)。

相關(guān)知識：

分公司負責(zé)人在法律上一般不對外承擔(dān)責(zé)任，只是相當(dāng)于總公司一個部門。

分公司是企業(yè)主體形式中一個特別的存在，其雖無獨立法人資格，但是對外卻往往有獨立經(jīng)營資格，須領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照方可對外經(jīng)營，而分公司的負責(zé)人，相應(yīng)亦是屬于法定登記的內(nèi)容，但由于現(xiàn)行公司法對分公司負責(zé)人的法律地位及具體權(quán)利義務(wù)并無具體規(guī)定，導(dǎo)致實務(wù)中對于分公司負責(zé)人的具體權(quán)限及相關(guān)問題，難以有明確法律指引。

《公司登記管理條例》第四十五條的規(guī)定，分公司是指公司在其住所以外設(shè)立的從事經(jīng)營活動的機構(gòu)。分公司的登記事項包括：名稱、營業(yè)場所、負責(zé)人、經(jīng)營范圍。相對于總公司而言，分公司在法律地位上相當(dāng)于公司的一個職能部門，分公司的負責(zé)人則相當(dāng)于部門經(jīng)理。

《公司登記管理條例》規(guī)定，分公司不具有企業(yè)法人資格。分公司的經(jīng)營范圍一般不得超過總公司的經(jīng)營范圍。故法律上，分公司的負責(zé)人的權(quán)限亦受總公司的章程的約束，負責(zé)人亦需要遵守公司治理結(jié)構(gòu)如股東會、董事會的決議。

由于分公司在法律地位上，相當(dāng)于總公司的一個職能部門，因此總公司以其自身名義授權(quán)分公司中非負責(zé)人作為簽約代表，并無不可。但是，由于被授權(quán)的分公司員工不是法定的代表人，可能會帶來如下法律風(fēng)險：

1、 簽約權(quán)限沖突的風(fēng)險。由于分公司負責(zé)人在法律上有對外代表分公司進行簽約的權(quán)利，分公司負責(zé)人的簽字一般亦對分公司具有約束力。因此，若總公司將簽約權(quán)授予非負責(zé)人的其他員工，則需要明確約束或者禁止分公司負責(zé)人的簽約權(quán)，但此類約束只能在公司內(nèi)部生效，對外不能對抗簽約相對方。

2、表見代理的風(fēng)險?！逗贤ā返?9條的規(guī)定，“行為人沒有代理權(quán)、超越代理權(quán)或者代理權(quán)終止后以被代理人名義訂立合同，相對人有理由相信行為人有代理權(quán)的，該代理行為有效?！比艨偣緦⒑灱s權(quán)授予非分公司負責(zé)人的其他員工，但該員工被終止代理權(quán)甚至與公司終止勞動關(guān)系后，總公司未及時告知交易相對方其無代理權(quán)的情況，該員工與交易方所簽合同仍然成立并有效。

以上就是關(guān)于分公司法人的責(zé)任承擔(dān)如何進行的相關(guān)內(nèi)容。綜上所述，分公司盡管在形態(tài)上屬于一個正常的公司卻仍然因為其規(guī)模和性質(zhì)不能設(shè)立相應(yīng)的法人代表，所以法人所需要承擔(dān)的責(zé)任在分公司中并沒有適用的領(lǐng)域，但是分公司的負責(zé)人卻代替了法人承擔(dān)了公司對內(nèi)的責(zé)任。

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